Casemanager
Verdi Groep
Als casemanager bij Verdi Groep begeleid je verzuim- en re-integratietrajecten in Den Helder-Halfweg en Schiedam en adviseer je werkgevers, werknemers en HR. Je werkt hybride, 32 tot 40 uur per week. Ervaring als casemanager of re-integratieadviseur is gevraagd.
Over deze vacature
In één oogopslag
- Uren
- 32–40 uur per week
- Werkvorm
- Hybride
- Werkomgeving
- Kantoor, Bij de klant
- Opleidingsniveau
- Hbo, HR, HBO-V of een vergelijkbare richting
- Laatst gecontroleerd
- 16 oktober 2026
Harde eisen
- Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in HR, HBO-V of een vergelijkbare richting
- Aantoonbare ervaring als re-integratieadviseur, casemanager of in een vergelijkbare functie
- Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal
Arbeidsvoorwaarden
- Ruimte voor opleidingen, trainingen en professionele ontwikkeling
Wat je gaat doen
- Je begeleidt verzuim- en re-integratietrajecten vanaf de eerste ziekmelding.
- Je voert gesprekken met werknemers, leidinggevenden, HR en werkgevers.
- Je bewaakt de voortgang van trajecten en adviseert over vervolgstappen en interventies.
- Je signaleert kansen voor preventie en duurzame inzetbaarheid en stemt af met andere professionals.
Werkomgeving
- Kantoor
- Bij de klant
Vaardigheden
- Verzuimbegeleiding
- Re-integratie
- Casemanagement
- Adviseren over preventie en duurzame inzetbaarheid
- Trajecten en voortgang bewaken
Talen certificaten en rijbewijzen
- Nederlands
- Engels
Werktijden
- Flexibele tijden
Alle vacatures bij Verdi Groep
Zorg & welzijn in Nederland
Cijfers over alle openstaande vacatures in Zorg & welzijn op Baanlens.
De mediaan is berekend over 4.734 vacatures die een bedrag noemen.
Meer bij Verdi Groep
Je begeleidt verzuimtrajecten en adviseert werkgevers en werknemers over inzetbaarheid, preventie en gezondheidsmanagement.
- Amsterdam
Je begeleidt werkgevers en werknemers bij verzuimtrajecten en adviseert over preventie en duurzame inzetbaarheid.
Je onderzoekt mogelijkheden voor werkhervatting en adviseert werkgevers en werknemers over re-integratie en duurzame inzetbaarheid.
Je begeleidt werknemers bij verzuim en re-integratie en adviseert werkgevers over arbeidsomstandigheden, preventie en inzetbaarheid.
Je ontwikkelt rapportages en analyses waarmee management en teams prestaties, processen en keuzes datagedreven kunnen verbeteren.
Je zorgt dat nieuwe klanten zorgvuldig worden geïmplementeerd door commerciële afspraken te vertalen naar werkprocessen en operationele samenwerking.
En nog 7 vacatures bij deze werkgever; die vind je via de lijst.