Junior Recruiter

Je begeleidt sollicitaties van intake tot afronding en helpt vacatures voor G4S en klanten te vervullen.

Harde eisen

• 32 tot 40 uur per week beschikbaar
• Afgeronde HBO-opleiding
• Ervaring opgedaan met recruitment vanuit een stage
• Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van het Nederlands
• Geen strafrechtelijk verleden

Arbeidsvoorwaarden

• 8,5% vakantiegeld
• 7,5% bonus
• 25 vakantiedagen
• Optie om extra roostervrije tijd en verlof te kopen
• Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per kilometer
• Goede pensioenregeling via BeFrank
• Een laptop en smartphone van de zaak
• Budget om je werkplek thuis in te richten
• Kosteloos en vrijblijvend trainingen en cursussen volgen via Online Academy
• Korting op een sportschoolabonnement en diverse andere personeelsvoordelen

Wat je gaat doen

• Je voert vacature-intakes met hiring managers en publiceert vacatures.
• Je begeleidt sollicitatieprocessen van begin tot eind.
• Je helpt talentpijplijnen opbouwen en leert steeds meer soorten vacatures te behandelen.
• Je vertegenwoordigt G4S op banenmarkten.

Werkomgeving

• Kantoor

Vaardigheden

• vacature-intakes afnemen
• sollicitatieprocessen begeleiden
• vacatures uitzetten
• prioriteiten stellen
• talentpijplijnen opbouwen

Talen certificaten en rijbewijzen

• Nederlands — Goed mondeling en schriftelijk

Werktijden

• Flexibele tijden

Sollicitatieproces

• online
• Solliciteer nu.