Senior Recruitment Consultant

Senior Recruitment Consultant - The Social Pact

Voor The Social Pact zoeken we een Senior Recruitment Consultant die recruitment, advies en commercie combineert. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, adviseert opdrachtgevers over personeelsvraagstukken en bouwt actief aan relaties met kandidaten en klanten. De functie biedt veel verantwoordelijkheid, een salaris tussen €4.000 en €5.000 bruto per maand, een bonusregeling en directe invloed op de groei van de organisatie.

Een salaris tussen €4.000 en €5.000 bruto per maand afhankelijk van ervaring;

Een aantrekkelijke bonusregeling gekoppeld aan prestaties;

Directe invloed op commerciële resultaten;

Veel ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap;

Werken binnen een ambitieus en betrokken team;

Samenwerken met collega's op hoog niveau;

Uitdagende recruitment- en adviestrajecten;

De mogelijkheid om mee te bouwen aan de groei van The Social Pact;

De kans om dagelijks impact te maken voor kandidaten, opdrachtgevers en de maatschappij.

Wij zoeken een ondernemende recruitmentprofessional die inhoudelijke gesprekken kan voeren op zowel kandidaat- als opdrachtgeversniveau.

Minimaal 3 jaar ervaring als recruiter, bij voorkeur aan bureauzijde;

Ervaring met werving & selectie, interim recruitment en/of traineeships;

Commerciële vaardigheden en een resultaatgerichte instelling;

Ervaring met het voeren van adviesgesprekken met opdrachtgevers;

Het vermogen om recruitment- en businessvraagstukken te vertalen naar concrete oplossingen;

Ervaring met samenwerken met sales of business development;

Een proactieve en ondernemende werkhouding;

Oprechte interesse in mensen en talentontwikkeling;

Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;

Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week;

Daarnaast herken jij jezelf in de volgende eigenschappen:

Ben jij een ervaren recruiter die toe is aan meer verantwoordelijkheid, meer invloed en meer impact? Voor The Social Pact zijn wij op zoek naar een Senior Recruitment Consultant die recruitment, advies en commercie weet te combineren.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, van intake tot plaatsing en relatiebeheer. Je bent niet alleen bezig met het vinden van de juiste kandidaten, maar fungeert ook als strategisch sparringpartner voor opdrachtgevers. Dankzij jouw marktkennis, commerciële inzicht en mensenkennis weet je duurzame matches te realiseren die waarde toevoegen voor zowel kandidaat als opdrachtgever.

Als Senior Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig begeleiden van recruitmenttrajecten van A tot Z. Je voert intakegesprekken met opdrachtgevers, werft kandidaten, voert selectiegesprekken en begeleidt het proces tot en met de uiteindelijke plaatsing.

Daarnaast ben je een inhoudelijke gesprekspartner voor opdrachtgevers. Je denkt mee over personeelsvraagstukken, adviseert over profielen en helpt organisaties bij het vinden van de juiste oplossing voor hun recruitmentuitdagingen.

Je werkt op het snijvlak van werving & selectie, interim bemiddeling en traineeships en bouwt actief aan een sterk netwerk van kandidaten en opdrachtgevers. Samen met het sales team ontwikkel je nieuwe kansen en draag je direct bij aan het realiseren van commerciële doelstellingen.

Wat deze functie onderscheidt van een traditionele recruiterrol is de combinatie van recruitment, advies en ondernemerschap. Je krijgt de ruimte om mee te bouwen aan de verdere groei van The Social Pact en hebt directe invloed op zowel de resultaten van de organisatie als de carrières van kandidaten.

Ben jij klaar voor een volgende stap waarin je meer impact, verantwoordelijkheid en ondernemerschap combineert? Dan maken wij graag kennis met je.

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature? Solliciteer dan direct en wij nemen zo snel

Enthousiast geworden over deze vacature? Solliciteer dan direct en wij nemen zo snel mogelijk contact

Stel de job alert in en ontvang je de nieuwste job mogelijkheden direct in je inbox!

Of meld je gratis en vrijblijvend aan! We nemen contact met je op wanneer we de perfecte job

Stuur ons een bericht! Dan helpen we je verder met je sollicitatie.

Je sollicitatie komt direct bij onze recruiters binnen.

Onze recruiters nemen jouw sollicitatie door. Wij doen ons best om je binnen 48 uur telefonisch te bereiken. Tijdens drukte kan dit oplopen tot 7 dagen.

Indien je motivatie en profiel aansluiten bij de vacature nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met de opdrachtgever.

In uitzonderlijke gevallen nemen we je direct aan tijdens de telefonische intake. Dit hangt af van jou, de opdrachtgever en de functie.

Als de kennismaking wederzijds positief is en de functie bij je aansluit, zetten wij jouw arbeidsovereenkomst digitaal voor je klaar.

Zodra de overeenkomst is ondertekend, en alle documenten zijn gedeeld, ben jij klaar om aan de slag te gaan!