Invaller Dagvoorzieningen

Invaller Dagvoorzieningen - Werken bij SZR

Krijg jij energie van werken met ouderen, houd je van afwisseling en vind je het leuk om in te springen waar je echt nodig bent? Dan hebben wij een mooie kans voor jou!  Als invaller  op onze  dagvoorzieningen  van SZR  maak jij elke dag het verschil voor thuiswonende ouderen !

Als invaller   ondersteun j e onze vaste teams op verschillende  da gvoorzieningen  v an SZR in Tiel, Geldermalsen en Beesd. Binnen de  da gvoorzieningen  w erk je met ouderen die nog thuis wonen, maar nét dat beetje extra ondersteuning nodig hebben om zo lang mogelijk zelfstandig thuis te kunnen blijven wonen.

De  dagvoorzieningen  zijn geopend van maandag tot en met vrijdag, diensten zijn van 8.30–16.00 uur. Je wordt flexibel ingezet, afhankelijk van de behoefte op de verschillende locaties. Je werkt soms samen met collega’s en vrijwilligers, en op sommige voorzieningen sta je zelfstandig op de groep. In alle gevallen zorg jij voor een fijne, veilige en zinvolle dag voor onze cliënten.

Je  ondersteunt  en b egeleid t  om een veilige en  warme omgeving te creëren. Draagt zorg   voor  activiteiten zoals beweegmomenten, spelletjes en creatieve activiteiten, je werkt samen met betrokken teams van profe ssionals en vrijwilligers.  Signaleren van bijzonderheden en rapporteren in het ECD.

Mocht er (tijdelijk) geen werk zijn bij de  dagvoorzieningen , dan kun je ook via de flexpool van SZR aan de slag op onze intramurale afdelingen. Zo blijf je inzetbaar, doe je extra ervaring op en houd je volop afwisseling in je werk.

Je hebt affiniteit met ouderen . Je ondersteunt , stimuleert en respecteert   de cliënt en zijn of haar netwerk op een manier die hun eigen regie versterkt . Je bent flexibel, zelfstandig  en hebt een  teamgevoel . Ook heb je  het vermogen om snel te schakelen .  Daarnaast   sta  je  op en om je, wanneer nodig, te scholen in bekwaamheden die nodig zijn voor de begeleiding van onze cliënten .

e en  afgeronde opleiding MMZ/SPW/ Social   work /VIG niveau 3.

e en  salaris en overige arbeidsvoorwaarden  conform  de cao VVT (FWG 35, minimaal € 2 .735,91 en maximaal € 3 .592,96  bruto per maand bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van jouw werkervaring;

e en  afwisselende functie op oproepbasis met flexibele  uren ,   d e  diensten vinden plaats overdag, op doordeweekse dagen;

d e  mogelijkheid om ervaring op te doen op verschillende locaties;

e en  collegiale en betrokken werkomgeving;

r uimte  om jezelf te ontwikkelen binnen een betekenisvolle sector , d e kans om écht iets te betekenen voor ouderen in de regio.

SZR biedt zorg en welzijn op maat in de regio rivierenland. Met een team van ruim 1. 1 00 medewerkers en 500 vrijwilligers zetten wij ons dagelijks in voor de best mogelijke zorg en ondersteuning.

Ben jij die enthousiaste, flexibele kracht die wij zoeken? We ontmoeten je graag! Stuur je sollicitatie in via de  oranje  button. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Anika van de Kuijt,  C oördinerend kwaliteitsverpleegkundige  d agvoorzieningen ,  via [staat bij de werkgever]. Zij vertelt je graag meer over deze vacature.

Heb je vragen over de wervingsprocedure? Bel of app met  Recruiter  Mandy Klarenbeek, via [staat bij de werkgever]. Bij indiensttreding vragen wij een verklaring  omtrent  gedrag van je. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Locatie Tiel - Vrijthof - Burgemeester Meslaan 49 Tiel

Als medewerker van SZR kun je trainingen en opleidingen volgen waarmee je verder komt. Samen met jouw leidinggevende bekijk je wat voor jou het beste past. Ook de collega’s van Opleiden & Ontwikkelen kun je helpen bij de keuze voor een opleiding of training.

Wanneer je in dienst bent van SZR, dan is het mogelijk om een ziektekostenverzekering af te sluiten bij onderstaande organisaties. Op de aanvullende ziektekostenverzekering geldt een aantrekkelijke collectiviteitskorting:

Vraag bij indiensttreding naar de mogelijkheden.

De afstand van jouw woonadres tot jouw werkplek is bepalend of je een tegemoetkoming in de reiskosten voor woon-werk krijgt. De hoogte van de tegemoetkoming is bepaald in de CAO-VVT. Tijdens het arbeidsvoorwaardegesprek berekenen wij dit voor jou.

In de cao-VVT staan de salaristabellen beschreven. Elke trede in de salarisschaal staat voor een (aantoonbaar) jaar werkervaring. Het aantal jaren werkervaring in dezelfde functie bepaalt in welke trede jij wordt ingedeeld.

Je kan de cao-VVT downloaden op: www. fnv.nl > cao-VVT

Op pagina 75 en 76 vind je de huidige loontabellen (1 okt. 2024)

Je krijgt in mei vakantiegeld. Dit is 8% van jouw bruto salaris dat je over de periode van juni van het vorige kalenderjaar t/m mei van het lopende kalenderjaar.

En in november krijg je een aantrekkelijke eindejaarsuitkering van 8,33% over het door jou, in de periode van december van het vorige kalenderjaar t/m november van het huidige kalenderjaar, verdiende salaris.

Binnen het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKSA) zijn een aantal doelen en bronnen vastgesteld. Door (een bruto deel van) een gekozen bron af te staan, kan een bepaald doel binnen de MKSA-regeling worden gefinancierd hierbij heb je een fiscaal voordeel.

Bij indiensttreding kunnen wij jou meer informatie geven over de MKSA -regeling.

Wij gaan graag met je in gesprek over alle mogelijkheden. Neem vrijblijvend contact op met Mandy Klarenbeek of Susanne van der Klok, jouw contactpersonen voor deze functie, of vul het formulier in.

Privacy voorkeuren   Algemene voorwaarden

Hieronder kan je kiezen voor welke doeleinden je cookies wilt toelaten op deze website en meer gedetailleerde uitleg terugvinden.

Wanneer we content van Facebook, Instagram of Twitter integreren in onze pagina's, plaatsen deze partijen cookies om meer te weten te komen over jouw surfgedrag. Meer informatie vind je hierover in het privacy- en cookiebeleid van deze bedrijven. Indien je deze cookies niet toelaat, zullen we deze content niet tonen.

Analytische cookies helpen ons met het bewaken van de kwaliteit en efficiëntie van onze website. Wij gebruiken deze informatie alleen voor het produceren van gegeneraliseerde statistieken om de gebruikerservaring van onze website te verbeteren.

Deze cookies zijn nodig om de website te laten functioneren en kunnen niet worden uitgeschakeld. U kunt uw browser zodanig instellen dat deze cookies geblokkeerd worden of om u voor deze cookies te waarschuwen, maar sommige delen van de website werken dan wellicht niet.