Flexibele Zwerf in de Flexpool

Flexibele Zwerf in de Flexpool - Werken bij SZR

Ben jij de flexibele zorgprofessional die deze zomer het verschil maakt op al onze locaties? Dan zijn wij bij SZR op zoek naar jou!

Voor alle locaties van SZR zijn wij op zoek naar enthousiaste en zelfstandige zorgprofessionals die flexibel inzetbaar zijn tijdens de zomerperiode. Als zwerf-flexwerker maak je deel uit van onze flexpool en ben je de vliegende keep binnen onze zorginstelling. Je wordt ingezet op verschillende locaties van SZR in Tiel, Geldermalsen en/of Beesd, waar je als Helpende of Verzorgende IG aan de slag gaat. Als zwerfflex werk je overdag van 7.00 tot 15.00 of een avonddienst van 15.30 tot 23.00uur !

Let op: het gaat om een tijdelijke werkplek alleen voor de piekperiode tijdens de zomermaanden juli, augustus en september.

Je kijk om 15:30 uur op de inplanningsapp en dan zie je waar jij de volgende dag gaat werken. Dit kan op alle afdelingen en alle locaties van SZR zijn, altijd in overleg met jou.

Uitvoeren van alle voorkomende taken die behoren tot het takenpakket van een Helpende of Verzorgende IG;

Zelfstandig werken op diverse afdelingen waar vaak sprake is van ziekte of calamiteiten;

Snel schakelen en effectief handelen in situaties waarin weinig tijd is voor inwerken;

Garanderen van hoogwaardige zorg en aandacht voor de bewoners, ongeacht de afdeling waar je wordt ingezet.

Je bent een zelfstandige zorgprofessional die snel kan schakelen en niet schrikt van een wisselende werkplek. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving en staat altijd klaar voor de bewoners, ook als je een afdeling nog niet goed kent.

Een diploma Helpende of Verzorgende IG, of je bent 3e- of 4e-jaars zorgstudent (voor deze functie moet je zelfstandig medicijnen kunnen delen);

Aantoonbare werkervaring in de ouderenzorg;

De flexibiliteit om tijdens de zomermaanden en weekenden inzetbaar te zijn;

Het vermogen om zelfstandig te werken en snel te schakelen;

Stressbestendigheid en de capaciteit om adequaat te handelen bij onverwachte situaties.

Een uitdagende en afwisselende zomerbaan in de ouderenzorg;

Een uniek rooster: Als zwerfflex werkt je van 7:00 tot 15:00 of een avonddienst van 15:30-23:00.

Een salaris conform de cao VVT, afhankelijk van je functie:

Als Verzorgende IG: ± €16,95 bruto per uur

Flexibiliteit en variatie in werkplekken binnen SZR;

De mogelijkheid om je netwerk uit te breiden en ervaring op te doen op verschillende afdelingen;

Een team van collega's dat klaarstaat om elkaar te ondersteunen.

SZR biedt zorg en welzijn op maat in het rivierengebied. Met een team van ruim 1.100 medewerkers en 500 vrijwilligers zetten wij ons dagelijks in voor de best mogelijke zorg en ondersteuning.

Herken je jezelf in deze vacature en ben je klaar om als vliegende keep de zorg en aandacht te bieden die onze bewoners verdienen? Stuur je sollicitatie dan in via de oranje button. Heb je nog vragen? Bel of app met recruiter Lukas via [staat bij de werkgever] , of neem contact op me t Linda de Haan, teamleider Flexpool via [staat bij de werkgever] .

Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag (VOG). Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Locatie Tiel - Vrijthof - Burgemeester Meslaan 49 Tiel

Als medewerker van SZR kun je trainingen en opleidingen volgen waarmee je verder komt. Samen met jouw leidinggevende bekijk je wat voor jou het beste past. Ook de collega’s van Opleiden & Ontwikkelen kun je helpen bij de keuze voor een opleiding of training.

Wanneer je in dienst bent van SZR, dan is het mogelijk om een ziektekostenverzekering af te sluiten bij onderstaande organisaties. Op de aanvullende ziektekostenverzekering geldt een aantrekkelijke collectiviteitskorting:

Vraag bij indiensttreding naar de mogelijkheden.

De afstand van jouw woonadres tot jouw werkplek is bepalend of je een tegemoetkoming in de reiskosten voor woon-werk krijgt. De hoogte van de tegemoetkoming is bepaald in de CAO-VVT. Tijdens het arbeidsvoorwaardegesprek berekenen wij dit voor jou.

In de cao-VVT staan de salaristabellen beschreven. Elke trede in de salarisschaal staat voor een (aantoonbaar) jaar werkervaring. Het aantal jaren werkervaring in dezelfde functie bepaalt in welke trede jij wordt ingedeeld.

Je kan de cao-VVT downloaden op: www. fnv.nl > cao-VVT

Op pagina 75 en 76 vind je de huidige loontabellen (1 okt. 2024)

Je krijgt in mei vakantiegeld. Dit is 8% van jouw bruto salaris dat je over de periode van juni van het vorige kalenderjaar t/m mei van het lopende kalenderjaar.

En in november krijg je een aantrekkelijke eindejaarsuitkering van 8,33% over het door jou, in de periode van december van het vorige kalenderjaar t/m november van het huidige kalenderjaar, verdiende salaris.

Binnen het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKSA) zijn een aantal doelen en bronnen vastgesteld. Door (een bruto deel van) een gekozen bron af te staan, kan een bepaald doel binnen de MKSA-regeling worden gefinancierd hierbij heb je een fiscaal voordeel.

Bij indiensttreding kunnen wij jou meer informatie geven over de MKSA -regeling.

Wij gaan graag met je in gesprek over alle mogelijkheden. Neem vrijblijvend contact op met Mandy Klarenbeek of Susanne van der Klok, jouw contactpersonen voor deze functie, of vul het formulier in.

Solliciteer op Flexibele Zwerf in de Flexpool

Privacy voorkeuren   Algemene voorwaarden

Hieronder kan je kiezen voor welke doeleinden je cookies wilt toelaten op deze website en meer gedetailleerde uitleg terugvinden.

Wanneer we content van Facebook, Instagram of Twitter integreren in onze pagina's, plaatsen deze partijen cookies om meer te weten te komen over jouw surfgedrag. Meer informatie vind je hierover in het privacy- en cookiebeleid van deze bedrijven. Indien je deze cookies niet toelaat, zullen we deze content niet tonen.

Analytische cookies helpen ons met het bewaken van de kwaliteit en efficiëntie van onze website. Wij gebruiken deze informatie alleen voor het produceren van gegeneraliseerde statistieken om de gebruikerservaring van onze website te verbeteren.

Deze cookies zijn nodig om de website te laten functioneren en kunnen niet worden uitgeschakeld. U kunt uw browser zodanig instellen dat deze cookies geblokkeerd worden of om u voor deze cookies te waarschuwen, maar sommige delen van de website werken dan wellicht niet.