Verkeerskundige Parkeren
mobypeople.nl·Amersfoort·€ 4.200 – € 6.100 per maand·40 uur·Hbo·thuiswerken mogelijk·gecontroleerd 4 augustus 2026
Vacaturetekst
Vacature Verkeerskundige Parkeren bij Mobypeople
Als Verkeerskundige Parkeren ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van parkeerbeleid binnen een gemeentelijke context. Je werkt aan projecten zoals de invoering van betaald parkeren, vergunningen en parkeernormen bij gebiedsontwikkelingen. Je schakelt dagelijks met collega’s, bewoners en ondernemers om parkeeroplossingen te creëren die bijdragen aan een leefbare en toegankelijke stad.
Meewerken aan het opstellen en uitvoeren van parkeerbeleid;
Adviseren over parkeerregelingen, vergunningen en parkeernormen;
Deelnemen aan gebiedsontwikkelingen en verkeersprojecten;
Betrekken van bewoners en ondernemers bij parkeerbeleid;
Signaleren van verbeterkansen in parkeerbeheer en -handhaving.
Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in Verkeerskunde, Planologie of Ruimtelijke Ordening;
Minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie op het gebied van parkeren;
Affiniteit met participatieprocessen en gebiedsontwikkelingen;
Communicatief sterk, analytisch en oplossingsgericht.
Een salaris tussen € 4.200 en € 6.100 op basis van 40 uur per week;
Een leaseauto of een NS-Business Card met Treinvrij abonnement;
Mogelijkheid tot deelname aan de leasefietsregeling (via Lease a bike);
27 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), natuurlijk 8% vakantiegeld en de mogelijkheid om nog 5 dagen extra bij te kopen;
Mogelijkheid tot deelname aan de ATV-regeling;
Flexibele werktijden, mogelijkheid tot hybride werken en een thuiswerkvergoeding;
Ruime doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie, maar ook binnen de groep;
Laat je gegevens achter en wij nemen contact met jou op.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Bij Mobypeople ontgrendelen we potentieel. We moedigen iedereen aan om te investeren in zichzelf, nieuwe uitdagingen aan te gaan en continu te groeien. We zijn altijd in beweging. We zorgen voor nieuwe inzichten en hernieuwde energie. We zijn nieuwsgierig en klaar om te ontdekken. We luisteren, begrijpen en handelen. Zodat je het beste uit jezelf en jouw team haalt. Dat is meerwaarde die we jou bieden.
5 professionals en 5 visies: hoe ziet mobiliteit er in 2050 uit?
4x4x4-sessie gemeente Amersfoort: van discussie naar afwegingskader voor STOMP
Typ hier je zoekopdracht en druk op enter
Meer bij mobypeople.nl
- Amersfoort
Vacature Projectmanager Parkeerbeleid bij Mobypeople Als projectmanager parkeerbeleid werk je aan slimme, toekomstgerichte oplossingen voor complexe parkeeruitdagingen. Je schakelt moeiteloos tussen…
Vacature Adviseur Verkeersveiligheid bij Mobypeople Hoe houden we onze wegen veilig, nu én in de toekomst? Als adviseur verkeersveiligheid buig jij je over die vraag bij verschillende opdrachtgevers…
- Amersfoort
Vacature Kenniscoach/Senior Beleidsadviseur bij Mobypeople Kenniscoach/ Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling Wil jij jouw strategische visie inzetten om een nieuwe tak binnen Mobypeople op…
- Amersfoort
Vacature Medior Mobiliteitsadviseur bij Mobypeople In deze rol werk je bij verschillende gemeenten, van klein tot groot, in het midden van het land, waar je helpt om mobiliteit slimmer en duurzamer…
- Amersfoort
Vacature Senior Adviseur Duurzame Mobiliteit In deze rol werk je aan projecten bij gemeenten, Rijksoverheid of provincie en breng je jouw strategische en verbindende talenten om toekomstbestendige…
- Amersfoort
Vacature Senior Beleidsadviseur Mobiliteit bij Mobypeople Als verkeer en mobiliteit echt jouw favoriete thema’s zijn en je een sterke beleidsadviseur bent, maar je toch iets mist in jouw huidige…
En nog 2 vacatures bij deze werkgever; die vind je via de lijst.
Bron
Wij zagen deze vacature op de website van de werkgever. Daar staat de actuele tekst; wijzigingen na 30 juli 2026 zien wij pas bij de volgende controle. Wij controleerden op 4 augustus 2026 of de pagina nog bestond; of de vacature dan nog open is beslist de werkgever.