Consulent Leerlingenvervoer (20-24 upw)

Wat ga je doen?

In deze functie beoordeel je aanvragen voor leerlingenvervoer en onderzoek je zorgvuldig de persoonlijke omstandigheden van gezinnen. Je voert gesprekken met ouders, scholen en hulpverleners en neemt op basis van feiten en regelgeving onderbouwde besluiten. Je hebt regie over het hele proces: van aanvraag tot beschikking, en werkt actief mee aan verbeteringen in de uitvoering.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het onderzoeken van persoonlijke situaties en het voeren van gesprekken met ouders, scholen en hulpverleners.
• Het opstellen en beoordelen van vervoersplannen.
• Het nemen van gemotiveerde besluiten binnen de geldende wet- en regelgeving.
• Het vinden van passende maatwerkoplossingen, ook in complexe of gevoelige dossiers.
• Structurele afstemming met de domeinen Jeugd en Leerplicht.
• Het adviseren van ouders, scholen en ketenpartners.
• Het voeren van regie over het gehele aanvraag- en beslisproces.
• Het signaleren van knelpunten en bijdragen aan procesverbeteringen.
• Het coördineren van nieuwe ontwikkelingen die de uitvoering raken, in samenwerking met Beleid, Contractmanagement en externe partijen (zoals vervoerders en scholen).
• Het vertalen van beleidsvoornemens naar concrete uitvoeringsafspraken.
• Het controleren van de rechtmatigheid van vervoersbekostiging.
• Het deelnemen aan regionale overleggen.

Waar kom je te werken?
Je gaat aan de slag bij de gemeente Twenterand, een organisatie met een open en informele cultuur en korte lijnen. Samenwerking staat centraal en er is ruimte voor initiatief, ontwikkeling en vernieuwing. Lees hier meer over onze organisatie: Gemeente Twenterand | Twenterand

Ons team
Als consulent leerlingenvervoer maak je deel uit van het team Jeugd en Onderwijs, een team van ruim 20 betrokken professionals met diverse kennis en expertise. De werksfeer is informeel en collegiaal: we houden elkaar scherp, dagen elkaar uit en werken nauw samen met inwoners, scholen, instellingen en andere partners. De lijnen zijn kort, waardoor we snel kunnen schakelen en samen maatwerkoplossingen realiseren.

Wat breng je mee?

Je werkt zorgvuldig, communiceert helder en weegt belangen goed af. Je bent organisatiesensitief en beweegt je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Je beschikt over:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar recente ervaring als consulent binnen het sociaal domein, bijvoorbeeld in de rol van consulent leerlingenvervoer of consulent Jeugd, met aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving (zoals de Jeugdwet en onderwijswetgeving).
• Ervaring met complexe en gevoelige dossiers, met aantoonbare resultaten.
• Ervaring in samenwerking met verschillende domeinen, scholen en ketenpartners.
• Sterke schriftelijke en mondelinge adviesvaardigheden.

Wie ben jij?
Je werkt zorgvuldig en gestructureerd en weet complexe informatie helder te vertalen naar concrete oplossingen. Je communiceert duidelijk, weegt belangen zorgvuldig af en maakt onderbouwde keuzes, ook in situaties waarin verschillende belangen spelen. Daarnaast ben je organisatiesensitief en beweeg je je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving. 

Je kunt snel schakelen wanneer situaties onverwachts veranderen of complexer worden en blijft daarbij rustig en daadkrachtig handelen. Je neemt eigenaarschap over je dossiers, werkt verbindend samen met verschillende partijen en houdt altijd oog voor zowel de menselijke maat als de geldende regelgeving. En natuurlijk beschik je over een gezonde dosis humor.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden jou:

• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.568 en €5.096 (functieschaal 9) op basis van 36 uur per week, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.
• Deelname aan het ABP‑pensioenfonds.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.
• De mogelijkheid om hybride te werken, met een laptop en mobiele telefoon van de organisatie.
• Een inspirerende werkomgeving met ruimte voor ontwikkeling en initiatief.
• Een informele cultuur waarin we samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en oog hebben voor elkaar.

Solliciteren?

Reageer dan direct door het uploaden van een korte, heldere motivatie en je cv. Wij beoordelen sollicitaties doorlopend en sluiten de vacature zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem contact op met Oscar Strijker (Teamleider Jeugd en Onderwijs) via [staat bij de werkgever].

Voor indiensttreding is een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten hiervan worden door ons vergoed.

Wil je meer weten over de werving- en selectieprocedure? Klik dan op: Contact of neem telefonisch contact op met P&O via het telefoonnummer [staat bij de werkgever].