Sustainable Sourcing Manager

Sustainable Sourcing Manager - Diversity Recruitment

Wil je als Sustainable Sourcing Manager impact maken zowel nationaal en internationaal? Heb je een passie voor duurzaamheid en wil je graag een steentje bijdragen aan eerlijke handelsketens? Benieuwd? Word Sustainable Sourcing Manager bij Fairtrade!

Fairtrade zet zich in om de leef- en werksituatie van miljoenen boeren en werknemers wereldwijd te verbeteren. Zij werken hard om producten te verbouwen waar wij dagelijks van genieten, zoals koffie, bananen en chocolade. Fairtrade is een keurmerk, maar ook een wereldwijde beweging die gelooft in de kracht van samenwerking. Niet voor niks is onze missie: samen maken we de wereld eerlijk, met gelijke kansen voor iedereen. Maar de wereld eerlijker maken gaat niet vanzelf. Daar hebben we ook jou bij nodig!

We zijn er voor iedereen, omdat we geloven dat we met iedereen de wereld eerlijk maken, het maakt niet uit wie je bent, waar je in gelooft of van wie je houdt. Werken in divers samengestelde teams, maakt ons werk leuker en interessanter.

Wat ga je doen als Sustainable Sourcing Manager?

Als Sustainable Sourcing Manager bij Fairtrade Nederland ben jij dé deskundige op het gebied van eerlijke handelsketens. Je bent actief betrokken bij alles rondom Fairtrade – van standaarden en impactstudies tot aan wetgeving. Met je uitgebreide kennis begeleid je bedrijven in Nederland die het Fairtrade keurmerk (willen) gebruiken om eerlijke handelsketens en programma’s op te zetten en te ontwikkelen, inclusief trajecten gericht op leefbare inkomens/lonen. Binnen Fairtrade zijn maatschappelijk verantwoord inkopen, leefbaar loon/inkomen en het naleven van wetgeving met betrekking tot mensenrechten en milieubehoud cruciale pijlers. Je bent de go-to persoon voor productteams, waarbij we ons vooral richten op cacao, katoen, koffie en bananen. Je analyseert de impact van Fairtrade en presenteert deze zelfverzekerd en overtuigend aan belanghebbenden.

Daarnaast onderhoud je relaties met toonaangevende bedrijven, importeurs en andere organisaties. Trends en uitdagingen worden gesignaleerd en omgezet in doelgerichte actieplannen. Samen met het Business Development team werk je zo aan het vergroten van het volume onder Fairtrade voorwaarden. Maar wacht, er is meer! Naast je Fairtrade-expertise sta je ook bekend om je doelgerichte aanpak en ondernemende geest. Je bent praktijkgericht en professioneel in al je activiteiten en staat klaar om samen te werken met mensen uit alle hoeken en gaten van de wereld!

Je komt te werken in een leuk, dynamisch en gemixt team van jong en oud(er), diverse opleidingsachtergronden, interesses en perspectieven. We zijn missie gedreven en vormen een hecht team. https://www.fairtradenederland.nl/medewerker/

In deze rol rapporteer je aan Susanne Boetekees, Policy & Sustainable Sourcing Director.

Verder horen onder andere de volgende werkzaamheden tot het takenpakket:

Begeleiden van bedrijven bij ontwikkelen van Fairtrade ketens en programma’s.

Ontwikkeling en beheer van kennis over de toeleveringsketen.

Analyseren en helder communiceren van impact-data.

Het bijhouden en delen van belangrijke informatie binnen Fairtrade. Dit omvat onder andere informatie op het vlak van thema’s, producten, productontwikkeling, standaarden, online tools, prijsstelling en certificering.

Het plannen en begeleiden van reizen naar Fairtrade boerencoöperaties en plantages voor bedrijven en partners (1 à 2 keer per jaar)

Werken in cross-functionele en agile projectteams samen met collega’s vanuit andere teams én landen.

Het kantoor van Fairtrade Nederland is gevestigd in Utrecht.

Een platte organisatie en een FAIR-tastische werksfeer. Zo zijn we al voor de 3e keer op rij uitgeroepen tot een ‘Great Place To Work’.

Een inspirerende werkomgeving waarbij je écht het verschil kunt maken.

De mogelijkheid om een groot (internationaal) netwerk op te bouwen.

Een jaarcontract met mogelijkheid tot een vast dienstverband.

Een salaris dat past bij de non-profitsector en jouw kennis, tussen 4.709 en 6.204 euro bruto per maand voor een voltijds contract. Je wordt ingeschaald als medior of senior manager, afhankelijk van je ervaring.

Een 32-40 urige werkweek, waarvan je de helft lekker vanuit huis kunt doen.

Een andere feest- of gedenkdag vieren in plaats van een nationale feestdag? Dat kan! Denk hierbij bijvoorbeeld aan Suikerfeest, Divali, Keti Koti, Chanoeka of een 1 mei-viering.

And of course, liters Fairtrade koffie en thee. Do we need to say more?

Ruime ervaring in internationale handel en handelsketen

Ervaring en kennis met de praktijk van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen in de internationale handel

Strategisch (keten)inzicht/analytisch: jij bent een soort keten-goeroe en ziet altijd het grotere geheel. Je helpt (potentiële) licentiehouders de weg te vinden in de handelsketen.

Relatiebeheer: jij bent deskundige in het onderhouden van relaties met bedrijven en importeurs. Je vaardigheid om trends, ontwikkelingen en problemen te identificeren en vervolgens intern te bespreken om concrete actiepunten te formuleren is van onschatbare waarde.

Uitstekende taalvaardigheden: Jij beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal als geen ander. Als je Frans spreekt, krijg je bonuspunten! And if you don’t speak Dutch, show us how your skills still can help us in the Dutch market. Show us your magic!

Cultureel-sensitief: je bent je bewust van je eigen referentiekader, je culturele waarden en je manier van denken. Je begrijpt het werken in een internationale setting en past je communicatie, denken en handelen aan je gesprekspartner.

Missie gedreven:Je hebt een sterke drive voor duurzaamheid. Als je nog niet bekend staat als een cacao-deskundige, heb je het in je om ons ervan te overtuigen dat je binnen de kortste keren een echte cacao-kenner wordt.

Programma-management: Initiëren van Fairtrade activiteiten al dan niet in samenwerking met partners. Je bedenkt toffe plannen, krijgt partners enthousiast en betrokken, houdt een oogje op de financiën en zorgt voor een soepele administratie.

Deze procedure is exclusief aan Diversity Recruitment uitbesteed. Dit betekent dat Diversity Recruitment alle sollicitanten en geïnteresseerden spreekt en een objectieve voorselectie maakt van de kandidaten die aan het functieprofiel voldoen. De sollicitatiegesprekken vinden op het kantoor van Fairtrade aan de Arthur van Schendelstraat 550 in Utrecht plaats.

Voor inhoudelijke vragen over de functie, kun je contact opnemen met Susanne Boetekees via [staat bij de werkgever].  Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Najat Saidi via [staat bij de werkgever] of mail naar [staat bij de werkgever].

Je weet het zeker: Dit is je droombaan! Solliciteer voor 22 maart met je CV en de antwoorden op onderstaande vragen volgens de STARR-methode.

Om ervoor te zorgen dat we alle kandidaten op dezelfde manier beoordelen op de geschiktheid voor deze functie, vragen we je niet om een sollicitatiebrief. In plaats daarvan stellen we alle kandidaten dezelfde vragen, zodat we een goed beeld krijgen van hoe je aan de functie-eisen voldoet. Besteed voldoende aandacht aan het invullen hiervan; dit is de enige informatie waarop we je in deze ronde beoordelen. Upload je antwoorden op deze vragen en je CV.

Toegestane bestandstypen: pdf, Max. bestandsgrootte: 8 MB, Max. aantal bestanden: 2.

Senior Medewerker Marketing & Communicatie