Corporate Recruiter

Je werft kandidaten voor de vestigingen van De Waal Autogroep en begeleidt het recruitmentproces van selectie tot kandidaatcontact.

Harde eisen

• Hbo werk- en denkniveau
• Affiniteit met recruitment, HR of arbeidsmarktcommunicatie
• Communicatief sterk en gemakkelijk contact maken
• Beschikbaar voor 32 uur per week

Arbeidsvoorwaarden

• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen
• Minder uren zijn in overleg bespreekbaar

Mooi meegenomen

• Ervaring als recruiter

Wat je gaat doen

• Je selecteert kandidaten en stemt het vervolg van de sollicitatieprocedure af met hiring managers.
• Je beheert vacatures in het ATS en schrijft vacatureteksten met een passende wervingsstrategie.
• Je zoekt kandidaten via verschillende kanalen en onderhoudt contact tijdens het sollicitatieproces.
• Je bouwt een talentpool en onderhoudt relaties met scholen en andere samenwerkingspartners.
• Je vertegenwoordigt de organisatie op banenmarkten en recruitmentbijeenkomsten.
• Je analyseert recruitmentresultaten en adviseert leidinggevenden over werving.

Werkomgeving

• Kantoor

Vaardigheden

• Kandidaatselectie
• Vacaturebeheer
• Vacatureteksten schrijven
• Wervingsstrategie
• Talentpoolbeheer
• Recruitmentanalyse
• Arbeidsmarktcommunicatie
• ATS

Werktijden

• Flexibele tijden

Sollicitatieproces

• online
• Laat je gegevens achter via het formulier.