HR Medewerker

Verkeer Welke uitdaging je ook hebt op het gebied van mobiliteit, wij regelen het. Verkeersregelaars inhuren Gecertificeerde verkeersregelaars aan het werk op jouw project. Tijdelijke verkeersmaatregelen Tijdelijke verkeersmaatregelen, volledig afgestemd op jouw project. Incidentmanagement Direct snel en veilig handelen zodat het verkeer weer verder kan.

Mobiliteit voor events Samen zorgen we voor een soepele verkeersdoorstroming, van begin tot eind. Verkeers- & crowdmanagement Onze aanpak op events van plan tot uitvoering. Verkeerspecialisten Voor elke mobiliteitsuitdaging de juiste specialisten. Innovatie tools Onze slimme oplossingen voor een optimale beleving van jouw event.

Over ons Welke uitdaging je ook hebt op het gebied van mobiliteit, wij regelen het. Ons team Welke uitdaging je ook hebt, wij regelen het. Missie en visie Dit is waar we het voor doen. Binck Academy Ons in-house opleidingscentrum.

Achter iedere tevreden collega staat een HR-team dat vooruitdenkt.

Bij Binck geloven we dat mensen het verschil maken. Daarom zoeken we een HR Medewerker die ervoor zorgt dat collega’s goed van start gaan, leidinggevenden kunnen rekenen op de juiste ondersteuning en HR-processen soepel verlopen.

Je houdt overzicht, werkt nauwkeurig en ziet kansen om dingen slimmer aan te pakken. Zo draag jij iedere dag bij aan een organisatie die blijft groeien.

Als HR Medewerker ben jij een vaste waarde binnen onze organisatie. Je zorgt dat de basis op orde is, maar kijkt ook vooruit. Je ondersteunt collega’s en leidinggevenden, houdt grip op verzuim en contractbeheer en denkt mee over hoe we onze HR-processen verder kunnen verbeteren.

Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en ideeën aan te dragen. Zie jij een slimmere manier van werken? Dan horen we dat graag.

Je verzorgt de personeelsadministratie van in-, door- en uitstroom.

Je stelt arbeidsovereenkomsten en contractwijzigingen op en bewaakt belangrijke termijnen.

Je begeleidt de administratieve kant van verzuim en onderhoudt contact met de arbodienst.

Je ondersteunt leidinggevenden bij HR-vraagstukken.

Je zorgt voor een goede onboarding van nieuwe collega’s.

Je beheert personeelsdossiers en ondersteunt bij opleidingen en certificeringen.

Je denkt mee over het verbeteren van HR-processen en de verdere inrichting van AFAS.

We zoeken iemand die niet afwacht, maar meedenkt.

Zie je dat een proces slimmer kan? Dan krijg je bij Binck de ruimte om daar iets mee te doen. Merk je dat een leidinggevende ergens ondersteuning bij kan gebruiken? Dan stap je naar voren.

Je hoeft niet overal direct een oplossing voor te hebben. We vinden het belangrijker dat je nieuwsgierig bent, initiatief toont en graag samenwerkt aan een HR-afdeling die iedere dag een beetje beter wordt.

Werken bij Binck betekent werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen en graag samenwerken.

We lunchen iedere dag samen aan één tafel. Na de lunch maken collega’s regelmatig een wandeling of dagen elkaar uit voor een potje tafeltennis. Op vrijdag sluiten we de week graag samen af en ook buiten werktijd organiseren we regelmatig activiteiten, zoals een padelavond of een bootcamp.

Een salaris tussen € 2.700 en € 3.500 bruto per maand (op fulltime basis), afhankelijk van jouw kennis en ervaring.

Veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid.

De mogelijkheid om actief mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van HR.

Volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Stuur ons jouw sollicitatie en we kijken samen of jij goed bij Binck past.

Een van onze recruiters belt je om kennis te maken en jouw ervaring te bespreken.

We nodigen je uit bij ons op kantoor om elkaar beter te leren kennen.

Je spreekt met je toekomstige leidinggevende over het werk en jouw rol binnen Binck.

Ben jij enthousiast? Dan doen we je graag een passend aanbod.

Alles rond? Dan teken je jouw contract en hoor je officieel bij team Binck.

Klaar voor de volgende stap in je carrière? Word onderdeel van Binck en help Nederland veilig en soepel in beweging te houden!

This field is hidden when viewing the form

This field is hidden when viewing the form

Accepted file types: pdf, jpeg, png, jpg, Max. file size: 256 MB.

Om de beste ervaringen te bieden, maken we gebruik van technologieën zoals cookies om apparaat-informatie op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën, kunnen we gegevens zoals browsegedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Niet instemmen of uw toestemming intrekken kan bepaalde functies en eigenschappen nadelig beïnvloeden.

De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel om het gebruik van een specifieke dienst mogelijk te maken die uitdrukkelijk is aangevraagd door de abonnee of gebruiker, of voor het enige doel om de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk uit te voeren.

The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.

De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.

De technische opslag of toegang is vereist om gebruikersprofielen aan te maken om advertenties te versturen, of om de gebruiker te volgen op een website of op meerdere websites voor vergelijkbare marketingdoeleinden.