Verzorgende IG (Nacht)

Werk jij graag in de nacht en voel jij je thuis in de hoogcomplexe zorg? Wil je werken met cliënten die intensieve somatische zorg én beademingszorg nodig hebben?

Verzorgende IG in een verpleeg- of verzorgingshuis

Op Berchven , een specialistische afdeling binnen Thebe Elisabeth , wonen cliënten met ernstige lichamelijke beperkingen  die vaak afhankelijk zijn van beademingszorg (CTB) . De zorg is intensief en complex – cliënten zijn volledig afhankelijk van jouw deskundigheid én aandacht. Jij biedt in de nacht rust, veiligheid en hoogwaardige zorg.

Je werkt in een betrokken nachtteamsamenstelling waarin samenwerking, verantwoordelijkheid en professioneel handelen centraal staan. Geen nacht is hetzelfde – je schakelt continu tussen geplande zorg en onverwachte situaties.

Werken op Berchven | Hoogintensieve somatische zorg

Berchven is geen standaard afdeling: je werkt met cliënten met complexe somatische zorgvragen , vaak in combinatie met 24-uurs beademing . Je krijgt bij ons de kans je verder te ontwikkelen in de beademingszorg. CTB-scholing is verplicht , maar als je deze nog niet hebt, kun je die via ons volgen .

Als Verzorgende IG in de nachtdienst op Berchven:

start je met een korte overdracht van de avonddienst;

bied je zorg en ondersteuning volgens individuele zorg- en beademingsplannen;

observeer en signaleer je wijzigingen in de gezondheidssituatie;

reageer je adequaat bij alarmsignalen van beademingsapparatuur;

werk je met hoogcomplexe medische hulpmiddelen;

voer je lichte administratieve taken uit;

sluit je af met een overdracht naar de vroege dienst.

Je werkt zelfstandig, maar bent nooit alleen – je kunt altijd terugvallen op collega’s of het medisch team binnen Thebe Elisabeth.

Je beschikt over een diploma Verzorgende IG (minimaal niveau 3)  of hoger.

Je hebt affiniteit met complexe somatische zorg  en/of beademingszorg of wilt je hierin ontwikkelen.

Je bent verantwoordelijk, zorgvuldig en stressbestendig.

Je kunt zelfstandig werken, juist in de nacht.

Je leert graag en staat open voor scholing (zoals CTB-training).

Je blijft rustig in acute situaties en denkt in oplossingen.

Je bent betrokken, professioneel en kwaliteitsgericht.

Een uitdagende baan binnen een specialistische afdeling.

20–24 uur per week , vaste nachtdiensten.

De kans om CTB-beademingsscholing  te volgen via Thebe.

Het ‘Welkom bij Thebe’-traject  voor een goede start.

Arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT, FWG 35

Salaris tussen € 2.643,39 en € 3.471,46  o.b.v. 36 uur per week.

Onregelmatigheidstoeslag (ORT)  voor nachturen.

Ruimte om verder te groeien binnen Thebe Elisabeth.

Enthousiaste collega’s, korte lijnen en een professionele werkplek.

Ben jij die betrokken professional die kwaliteit wil leveren in de nacht? Solliciteer dan direct met je CV en motivatie via de button.

Wil je eerst meer weten over deze functie of een keer meelopen op Berchven? Neem dan contact op met Esther van Rooij, telnr. [staat bij de werkgever].

Het aanleveren van een VOG en een referentiecheck zijn onderdeel van de procedure.

Als je bij Thebe werkt, dan werk je volgens De Bedoeling . Dat betekent o.a. dat we staan voor professionele zorg en de nadruk leggen op zelf, thuis & technologie.  De kernwaarden van Thebe spelen een belangrijk rol in jouw werk. Binnen jouw werk voel je je verantwoordelijk om de juiste dingen te doen en haal je dagelijks het beste uit jezelf. De mens staat altijd centraal en samen met de cliënt, naasten en vrijwilligers geef je professionele zorg op maat. Zo werk je verbindend met de cliënten en naasten, maar ook met je collega’s. Je bent altijd op zoek naar vernieuwing . Je wacht niet af, maar durft de dingen die beter of anders kunnen te benoemen en aan te pakken.

Waarom het zo fijn is om bij Thebe te werken? Dat is de  WAUW van Thebe .

Vragen over Werken bij Thebe? Stel ze aan:

Bij Thebe werken we volgens 'De Bedoeling'. Lees er hier alles over!

Als je bij Thebe werkt, dan geldt de Cao VVT. Lees er hier meer over.

Je solliciteert via de sollicitatie button

Telefonisch gesprek en/ of uitnodiging via 1 van onze recruiters

1e en 2e gesprek, gecombineerd met een meeloop moment

Arbeidsvoorwaardengesprek en laatste check in lijn met Vergewisplicht (controle VOG, referent, kwaliteitsregisters)