Leerkracht internaliserende middenbouw

iHUB - Leerkracht internaliserende middenbouw

Je browser is verouderd en geeft deze website niet correct weer.

en ervaar het internet beter, sneller en veiliger!

Neem direct contact op met één van onze recruiters. Dan zoeken we samen naar jouw nieuwe baan.

Werken in een hecht team én bijdragen aan zorg en onderwijs voor een kwetsbare en pittige doelgroep. Als leerkracht bij de Bergse Veld school zet je je dagelijks in voor de ontwikkeling van kinderen met gedragsproblemen en/of -stoornissen, deze vacature richt zich op de internaliserende doelgroep. Spreekt dit jou aan? Lees dan snel verder!

Als leerkracht binnen de Bergse Veld School van iHUB Onderwijs en Zorg creëer je een veilige, gestructureerde en stimulerende leeromgeving waarin iedere leerling tot zijn recht kan komen. In de praktijk betekent dit dat je lesgeeft, differentieert binnen de groep en nauw samenwerkt met collega’s, ouders en andere betrokken professionals om de juiste ondersteuning te bieden.

Wat deze functie bijzonder maakt is dat je werkt met kinderen tussen de 8 en 10 jaar met internaliserende problematiek. De groep is maximaal 14 leerlingen groot en je werkt dagelijks samen met een ondersteuner. Alhoewel de problematiek internaliserend is, uiten de kinderen dit op verschillende manieren. Daarnaast functioneren leerlingen met internaliserende problematiek op verschillende niveaus bij de didactische vakken. Het is daarom de uitdaging voor de leerkracht om het lesaanbod zo aan te passen zodat er voldaan wordt aan de onderwijsvraag die deze leerlingen met zich meenemen: we zoeken dus een differentiatie topper die het leuk vindt om te puzzelen.

je collega van je klassenteam gedurende de dag aanstuurt

didactische en pedagogische eindverantwoordelijkheid hebt

de vakken deels klassikaal geeft en deels in kleine-kring instructies geeft

zorgt voor een veilig, voorspelbaar en gestructureerd leerklimaat

dagelijks een rapportage opstelt samen met de ondersteuner van elke leerling en dit elke week doorstuurt naar de ouders

Je komt te werken in een hecht team met verschillende disciplines. Om jou, het klassenteam en de klas zo goed mogelijk te laten functioneren staat er een zorgteam om de klas heen. Hier heb je regelmatig overleg mee. Denk hierbij aan een intern begeleider, gedragswetenschapper, mediators en sociaal maatschappelijk deskundige/brugfunctionaris.

De ambitie van iHub is helder, kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. Dat doen we vanuit jeugd en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin.

Bij iHub werken ruim 3000 betrokken professionals die maatschappelijke impact willen maken. We zijn een grote organisatie met een professionele basis, maar voelen op onze locaties informeel, kleinschalig en dichtbij. Je krijgt vertrouwen, ruimte voor initiatief en volop mogelijkheden om door te groeien. Daarbij kijken we kritisch naar onszelf, leren we van de praktijk om zo continu te blijven verbeteren. Meer weten over werken bij iHub? Ga naar werkenbijihub.nl of over onze dienstverlening op www.ihub.nl.

Je kiest hier voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier geen extra’s zijn, maar de basis, nu en in de toekomst. Dat zie je terug in onze aandacht voor groei, balans en arbeidsvoorwaarden die meebewegen met jouw leven.

Een dienstverband tussen de 32 en 40 uur in een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband

Een bruto maandsalaris, passend bij jouw ervaring, tussen € 3.622,-  en € 6.432,- bij een fulltime (40 uur) dienstverband (schaal LC cao Primair Onderwijs)

Vakantiegeld 8% en eindejaarsuitkering 8,33% conform cao Primair Onderwijs

428 Vakantie-uren verlof per jaar bij een 40-urige werkweek

Reiskostenvergoeding en overige arbeidsvoorwaarden conform cao Onderwijs en iHub-beleid.

Een fietsregeling, sportabonnement of vergoeding van studiekosten

Aandacht voor vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, ondersteund door iHub

Ruimte voor leren en ontwikkelen, via opleidingen, trainingen en duidelijke ontwikkelpaden

Een fijne bijkomstigheid: je kunt jaarlijks de Rotterdampas aanvragen voor culturele, sportieve en recreatieve uitstapjes (indien je in Rotterdam komt te werken).

In de functie van leerkracht staan de kwaliteiten duidelijkheid, relatiegericht werken en veerkracht centraal. Dat is belangrijk omdat je leerlingen begeleidt die extra ondersteuning nodig hebben en voor wie veiligheid en voorspelbaarheid de basis vormen om tot leren te komen.

Een geldige lesbevoegdheid voor het PO, zoals de PABO

Ervaring in traumasensitief onderwijs en/of PBS is een sterke pré

Vaardigheid in het creëren van een veilig en gestructureerd leerklimaat.

Wil jij werken op een plek waar je elke dag het verschil maakt in het leven van kinderen, jongeren en gezinnen? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op de functie van leerkracht bij iHub. Twijfel je nog of deze functie bij je past? Reageer gerust, we gaan graag met je in gesprek.

Na je sollicitatie nemen we binnen 2 werkdagen contact met je op. Heb je vragen over de functie of werken bij iHub? Neem dan contact op met Sasja Gernandt via [staat bij de werkgever].

Heb je gerichte vragen over de functie? Neem contact op met Willemijn Wiersma, directeur Bergse Veld School, via [staat bij de werkgever] (WhatsApp gaat sneller dan bellen).

Voor indiensttreding vragen we om een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook maakt een referentiecheck onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

iHub zet zich in voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en gewaardeerd. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie creatiever, veerkrachtiger en sterker maakt. Samen streven we ernaar om een organisatie te zijn die de samenleving weerspiegelt. Herken jij jezelf in onze waarden, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!