Gedragswetenschapper School2Care Laakhaven

iHUB - Gedragswetenschapper School2Care Laakhaven

Je browser is verouderd en geeft deze website niet correct weer.

en ervaar het internet beter, sneller en veiliger!

Neem direct contact op met één van onze recruiters. Dan zoeken we samen naar jouw nieuwe baan.

Gedragswetenschapper School2Care Laakhaven

Ben jij de gedragswetenschapper die rust brengt in de complexiteit? Bij School2Care Laakhaven bieden we jongeren een unieke plek waar onderwijs, jeugdzorg en GGZ samenkomen. Sommige jongeren hebben een andere aanpak nodig om weer tot leren en ontwikkelen te komen. Juist voor hen biedt School2Care een nieuwe kans. Door onderwijs en zorg met elkaar te verbinden, creëren we een omgeving waarin jongeren opnieuw perspectief ervaren en stap voor stap kunnen werken aan hun ontwikkeling. Als gedragswetenschapper help je gedrag te begrijpen, zie je kansen waar anderen belemmeringen ervaren en werk je samen met jongeren, gezinnen en collega's aan herstel, groei en een passend onderwijsperspectief.

Herken jij jezelf daarin? Dan maken we graag kennis met jou!

Als gedragswetenschapper ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke coördinatie van de begeleiding van jongeren met complexe problematiek binnen School2Care. Je zorgt dat onderwijs, zorg en netwerkpartners goed op elkaar aansluiten en bent de verbindende schakel tussen school, gezin, jeugdzorg en externe partners zoals jeugdbescherming. Je werkt zichtbaar in de praktijk en bent onderdeel van de leefwereld van jongeren, waardoor je gedrag en context direct kunt duiden en vertalen naar passende ondersteuning.

-inhoudelijke coördinatie voert over complexe begeleidingstrajecten en samenhang bewaakt, op beleids- en individueel casusniveau;

-coaches ondersteunt en werkbegeleiding geeft in hun dagelijkse praktijk;

-aansluit bij multidisciplinaire overleggen en afstemt met ketenpartners;

-aanwezig bent in de groep, observeert, contact maakt en meedraait in het dagelijkse ritme (zoals samen lunchen of een spelmoment);

-bijdraagt aan de ontwikkeling en kwaliteit van leerlingenzorg binnen School2Care;

-werkt aan deskundigheidsbevordering van het team (denk aan casuïstiekbesprekingen en teamtrainingen).

School2Care Laakhaven is een geïntegreerde onderwijszorglocatie waar onderwijs en jeugdzorg nauw samenwerken rondom jongeren van 12 tot 18 jaar.

We bieden een intensief verlengd dagprogramma voor de leerlingen aan (tussen 08.00 en 20.00), waarin onderwijs, zorg en begeleiding integraal worden vormgegeven. Jongeren die vastlopen op verschillende leefgebieden krijgen hier een dagstructuur en maatwerk. Als gedragswetenschapper zijn jouw werktijden 08.30 - 17.00 uur.

Wat ons team kenmerkt? Korte lijnen, humor, directe samenwerking en gedeelde verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling van jongeren.

De ambitie van iHub is helder, kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. Dat doen we vanuit jeugd en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin.

Bij iHub werken ruim 3000 betrokken professionals die maatschappelijke impact willen maken. We zijn een grote organisatie met een professionele basis, maar voelen op onze locaties informeel, kleinschalig en dichtbij. Je krijgt vertrouwen, ruimte voor initiatief en volop mogelijkheden om door te groeien. Daarbij kijken we kritisch naar onszelf, leren we van de praktijk om zo continu te blijven verbeteren. Meer weten over werken bij iHub?  Ga naar werkenbijihub.nl of over onze dienstverlening op www.ihub.nl.

Werken bij iHub betekent voor jou: je kiest hier niet voor een functietitel, maar voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier geen extra’s zijn, maar de basis, nu en in de toekomst. Dat zie je terug in onze aandacht voor groei, balans en arbeidsvoorwaarden die meebewegen met jouw leven.

-Een bruto maandsalaris, passend bij jouw ervaring, tussen € 4119,02 en €  6224,38,- bij een fulltime (36 uur) dienstverband (schaal 11 cao Jeugdzorg);

-Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% conform cao;

-200 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband;

-Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;

-Reiskostenvergoeding en overige arbeidsvoorwaarden conform cao en iHub-beleid.

Volledige flexibiliteit via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, zoals:

-het kopen of verkopen van verlof; het uitruilen van salaris of verlof voor extra netto vergoedingen:

-een fietsregeling, sportabonnement of vergoeding van studiekosten;

-Aandacht voor vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, ondersteund door iHub;

-Ruimte voor leren en ontwikkelen via opleidingen, trainingen en duidelijke ontwikkelpaden.

Je bent een stevige, besluitvaardige en verbindende gedragswetenschapper die overzicht houdt in complexe en dynamische situaties. Je schakelt gemakkelijk tussen samenwerken, afstemmen en handelen en weet richting te geven waar dat nodig is.

Je voelt je thuis in een intensieve onderwijszorgomgeving waar geen dag hetzelfde is en waar snel schakelen en prioriteren essentieel zijn.

-Een afgeronde universitaire opleiding Orthopedagogiek of Psychologie;

-Ervaring als gedragswetenschapper, orthopedagoog of psycholoog;

-Ervaring met complexe casuïstiek en systeemgericht werken;

-Het vermogen om goed aan te sluiten bij verschillende jongeren en gezinssystemen én coaches en collega’s in hun kracht te zetten;

-Stressbestendigheid, flexibiliteit en besluitvaardigheid in een dynamische werkomgeving.

Wil jij werken op een plek waar je elke dag bijdraagt aan de ontwikkeling van jongeren die jouw aandacht hard nodig hebben? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op de functie Gedragswetenschapper School2Care Laakhaven in Den Haag.

Na je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Heb je vragen? Neem dan contact op met Olimpia Lima - Gedragswetenschapper, telefoonnummer: [staat bij de werkgever].

Voor indiensttreding vragen we om een geldige VOG. Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure.

iHub zet zich in voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en gewaardeerd. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie creatiever, veerkrachtiger en sterker maakt. Samen streven we ernaar om een organisatie te zijn die de samenleving weerspiegelt. Herken jij jezelf in onze waarden, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!