Partnermanager Hengelo 36 - 40 uur HBO

Vacature Partnermanager bij Eijsink in Hengelo

Ben jij commercieel sterk, strategisch ingesteld en in staat om duurzame partnerships op te bouwen die écht bijdragen aan groei?

Bij Eijsink zoeken we een Partnermanager die het verschil maakt in het ontwikkelen, onderhouden en laten groeien van strategische samenwerkingen. Iemand die commerciële kansen weet te vertalen naar succesvolle partnerships (procurement) en moeiteloos schakelt tussen techniek, commercie en stakeholdermanagement.

Dankzij jouw inzet versterken we onze positie binnen de hospitalitymarkt én bouwen we verder aan innovatieve oplossingen voor onze klanten.

Als Partnermanager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van strategische partnerships op het gebied van zowel hard- als software. Je werkt nauw samen met interne teams zoals sales, product, support en operations en zorgt ervoor dat samenwerkingen bijdragen aan de commerciële en strategische doelstellingen van Eijsink.

Je combineert commerciële slagkracht met technisch inzicht en weet zowel intern als extern de juiste verbindingen te leggen.

Ontwikkelen en uitvoeren van de partnerstrategie voor hard- en software

Onderhouden, verdiepen en uitbreiden van bestaande partnerrelaties

Selecteren en contracteren van nieuwe strategische partners

Opstellen en realiseren van gezamenlijke business- en groeiplannen

Signaleren van marktontwikkelingen en commerciële kansen binnen hospitality

Intensief afstemmen met interne teams zoals sales, product, support en operations

Verbinden van interne en externe stakeholders

Bewaken van gezamenlijke doelstellingen en voortgang binnen partnerships

Fungeren als strategische sparringpartner voor zowel partners als interne teams

Verantwoordelijk voor selectie en implementatie van hardware binnen het supply chain proces

Analyseren van prestaties, risico’s en verbetermogelijkheden

Meedenken over optimalisaties binnen processen en samenwerkingen

Bijdragen aan innovatieve oplossingen en toekomstgerichte partnerships

Kortom: jij bouwt aan sterke samenwerkingen, creëert commerciële kansen en helpt Eijsink verder groeien binnen een dynamische hospitalitymarkt.

Minimaal 5 jaar ervaring in een commerciële of strategische rol

Affiniteit met IT, software en/of hardware

Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden

Goede beheersing van Nederlands en Engels

Kun je goed schakelen tussen strategie en operatie

Weet je relaties op te bouwen én commercieel verder uit te bouwen

Voel je je prettig in een dynamische organisatie waar veel tegelijk gebeurt

Wat je onder andere van ons mag verwachten:

Een strategische rol met directe impact op de groei van Eijsink

Veel ruimte voor initiatief en ondernemerschap

Werken in een innovatieve hospitalityomgeving

27 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur) met mogelijkheid tot 10 extra dagen bijkopen

Studiefaciliteiten voor professionele ontwikkeling

Dagelijks vers fruit en een verse lunch van de zaak

Vrijdagmiddagborrels, darttoernooien en fanatieke tafelvoetbalwedstrijden

En dat is nog lang niet alles. We vertellen je graag meer tijdens een goed gesprek met een goede bak koffie. With pleasure!

Wij zijn Eijsink. Misschien ken je ons als “de kassaleverancier”, een titel waar we trots op zijn, maar die nog maar een deel van het verhaal vertelt.

Inmiddels zijn we een gevestigde naam binnen de Nederlandse hospitalitybranche en helpen we al meer dan 40 jaar horecaondernemers slimmer te werken met krachtige softwareoplossingen.

Met ruim 200 collega’s bouwen we dagelijks aan de software van ons inhouse ontwikkelde totaalplatform DISH. Van een instapkassa tot complete oplossingen met reserveringen, personeelsplanning en meer: DISH maakt het makkelijk, efficiënt en vooral toekomstgericht.

Vanuit ons hoofdkantoor in Hengelo en IT-locaties in Enschede en Oosterwolde, plus commerciële vestigingen zoals Den Haag en Amsterdam, werken we samen aan één doel: hospitality slimmer, leuker en succesvoller maken.

We dagen je graag uit om mee te bouwen aan die toekomst. Samen met onze collega’s en met onze geweldige klanten.

Stuur dan je CV en motivatie in via het contactformulier op werkenbijeijsink.nl.

Wil je eerst even sparren ? Bel gerust met jouw mogelijk toekomstige manager Martijn Scholte Lubberink op [staat bij de werkgever].

Bereik Marije via WhatsApp op [staat bij de werkgever]

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Bel of mail onze Recruitment Marketeer: Marije helpt je graag verder.

Bij Eijsink word je echt gezien en gehoord. We werken gezamenlijk heel hard aan onze mooie oplossingen. Hierbij wordt ieder goed in zijn kracht gezet én wordt er meegedacht waar je wensen en behoeftes liggen.

Het is fijn werken voor een bedrijf dat resoneert met jouw kernwaarden: groei, aandacht, innovatie. Als Requirements Engineer kan ik eerlijk zeggen dat geen dag hetzelfde is geweest!

Bij Eijsink word je echt gezien en gehoord. We werken gezamenlijk heel hard aan onze mooie oplossingen. Hierbij wordt ieder goed in zijn kracht gezet én wordt er meegedacht waar je wensen en behoeftes liggen.

Het is fijn werken voor een bedrijf dat resoneert met jouw kernwaarden: groei, aandacht, innovatie. Als Requirements Engineer kan ik eerlijk zeggen dat geen dag hetzelfde is geweest!

Wij combineren sterke arbeidsvoorwaarden met leuke voordelen: 27 vrije dagen, gratis lunch, lease-a-bike, een actieve PV en natuurlijk de vrijdagmiddagborrel. Meer weten? Vertellen we je graag persoonlijk.

Iedere dag staat er een verse lunch voor je klaar. Je schuift aan bij collega’s, zonder gedoe of voorbereiding. Gewoon even écht pauze.

Of je nu bij wilt scholen, een nieuwe richting op wilt of simpelweg wilt groeien in je rol: wij geven je de ruimte met interne trainingen en volop doorgroeikansen.

Solliciteren is het moment waarop jij jouw verhaal deelt. Wat jij belangrijk vindt, vormt de basis voor de vervolgstappen binnen onze procedure.

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig, maar we houden je niet te lang in spanning: binnen 2 weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

Top! We bellen om het eerste gesprek in te plannen. Prangende vragen kun je dan al meteen stellen.

Zo’n eerste gesprek zien we als een kennismaking. Zonder stress, juist informeel. We willen een goed beeld van jou krijgen. En jij natuurlijk van ons. Dat kan alleen als we elkaar het hemd van het lijf vragen. Zo weten we al snel of we goed bij elkaar passen.

Smaakt het naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de diepte in. Jij licht je woeste skillset verder toe, wij gaan in op de details van de functie en het team.

Twee gesprekken zijn vaak genoeg om een goed beeld te krijgen. Is het enthousiasme wederzijds? Dan doen we je graag een aanbod en begint jouw carrière bij Eijsink. Welkom!

De kassaleverancier? Een geuzennaam waar we trots op zijn! Inmiddels zijn wij naast erkend partner een volwaardig software bedrijf in de Nederlandse hospitality sector! Al vier decennia helpen we horecaondernemers slimmer te werken met ijzersterke oplossingen. Met meer dan 200 collega’s die dag in, dag uit de trots voor Eijsink uitdragen. Met onze in-house ontwikkelde DISH-software waarmee we een uniek totaalplatform bieden.

Eijsink is in 40 jaar uitgegroeid tot een ambitieus softwarebedrijf mét mensenkennis. Met collega’s op het hoofdkantoor in Hengelo, IT-collega’s op onze software locatie in Enschede en Oosterwolde, daarnaast nog vestigingen in Breda, Den Haag en Amsterdam. Beleef de meerwaarde van onze tools bij toonaangevende klanten als De Efteling, Ahoy Rotterdam en De Beren.

Wij dagen je uit om samen met ons en onze toffe klanten aan de toekomst van hospitality te bouwen!

Klaar om samen nóg meer impact te maken? Stuur je CV en motivatie naar ons!

Je kunt natuurlijk ook eerst even bellen met de verantwoordelijke manager of Marije Busscher (HR-collega), voor het antwoord op je prangende vragen: [staat bij de werkgever] . Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt