Roeicoach D.R.V. Euros

Roeicoach D.R.V. Euros - Op zoek naar een baan die ertoe doet?

D.R.V. Euros zoekt een profcoach die met visie, enthousiasme en persoonlijke aandacht mee wil bouwen aan een nieuwe fase van onze roeivereniging. Werk jij graag in een omgeving met veel ruimte voor eigen inbreng, korte lijnen en impact op individueel niveau? Dan zijn wij op zoek naar jou.

D.R.V. Euros is de studentenroeivereniging van de Universiteit Twente. Met een compacte wedstrijdkolom en een betrokken verenigingscultuur combineren we prestatiegericht roeien met persoonlijke ontwikkeling.

De vereniging staat aan het begin van een nieuwe fase. Met vernieuwde faciliteiten in het vooruitzicht en de ambitie om onze wedstrijdkolom verder te ontwikkelen, willen we bouwen aan een toekomstbestendige roeicultuur met nieuwe energie en duidelijke visie.

D.R.V. Euros beschikt over een unieke, eigen locatie aan het kanaal. Deze volledig gerenoveerde trainingsomgeving is voorzien van moderne fitnessfaciliteiten en biedt daarnaast een sfeervol clubhuis, waar sport en ontspanning samenkomen.

Als profcoach speel je een sleutelrol binnen de wedstrijdkolom en werk je onder de commissaris wedstrijdroeien van Euros. Je krijgt bij Euros veel ruimte voor eigen inbreng: zowel ervaren als beginnende coaches kunnen bij ons hun eigen technische visie (haalbeeld) ontwikkelen en roeiers begeleiden in hun fysieke én mentale ontwikkeling.

Voor onervaren coaches biedt deze functie een laagdrempelige maar inhoudelijke manier om ervaring op te doen binnen een studentenroeivereniging. Tegelijkertijd verwachten we dat je actief bijdraagt aan het enthousiasmeren van leden voor het wedstrijdroeien.

Het opstellen van een jaarplan en bijbehorende trainingsschema’s

Het verzorgen of coördineren van krachttraining (KT-schema’s)

We zijn op zoek naar een profcoach die zowel technische begeleiding als krachttraining op zich neemt. Maar: je kunt ook op één van beide onderdelen solliciteren. In alle gevallen zoeken we iemand die:

Enthousiast, betrokken en gemotiveerd om met studenten te werken

Coachend leiderschap en oog voor de individuele roeier

Bereid om een eigen visie op roeien en talentontwikkeling te ontwikkelen

Goede communicatieve vaardigheden (Nederlands en Engels)

Ervaring heeft met krachttraining of fysieke begeleiding van roeiers;

Dienstverband voor de periode van een jaar

Salaris bij fulltime dienstverband, conform schaal 8 van de CAO Nederlandse Universiteiten, afhankelijk van opleiding en ervaring

Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden

Je komt binnen Sport & Culture terecht in een netwerk van instructeurs en trainers

Vrijheid om je eigen visie en haalbeeld te ontwikkelen;

Ruimte om mee te bouwen aan de toekomst van de vereniging;

Een persoonlijke, betrokken werkomgeving waar je écht impact maakt;

Alle faciliteiten om op én naast het water te coachen (inclusief goed coachpad);

Ben jij enthousiast geworden over deze functie en herken jij jezelf in dit profiel? Dan kun je dat kenbaar maken door je sollicitatiebrief, voorzien van een actueel CV, te sturen via de button ‘solliciteren’.

Twijfel je of je past in het profiel, of heb je vragen over de invulling van deze job? We denken graag mee over een passende invulling van de functie. Bel dan even met Arne Dieleman, commissaris wedstrijdroeien van D.R.V. Euros via [staat bij de werkgever] of mail hem op [staat bij de werkgever] .

Het studentenleven bestaat natuurlijk uit meer dan alleen studeren. Sport en culturele activiteiten vormen ook een belangrijke vorm van vrijetijdsbesteding om je als student te ontwikkelen en plezier te hebben met anderen.

De Universiteit Twente (UT) heeft de mooiste campus van Nederland, waar studenten (en medewerkers) kunnen wonen, werken en studeren, maar zich ook kunnen ontplooien op het gebied van sport en cultuur. De campus beschikt over een scala aan sportfaciliteiten, zoals een binnen- en buitenzwembad, een fitnesscentrum, een klimwand, diverse sporthallen, hockey-, softbal- en voetbalvelden, een atletiekbaan en beachvolleybalvelden. De UT telt 45 sportverenigingen.

Ook vinden er veel culturele activiteiten plaats op de campus. Denk bijvoorbeeld aan concerten, lezingen, cabaret, dansvoorstellingen, tentoonstellingen en cursussen. Er is een kunstbibliotheek, een bibliotheek, een radio- en productiestudio, er zijn ateliers, repetitie- en balletstudio's. Er zijn momenteel 16 verschillende culturele verenigingen. Net als de sportverenigingen worden alle culturele verenigingen door studenten beheerd.

Het Sportcentrum bevindt zich op de campus en vormt de basis voor het overgrote deel van het studentensportaanbod.

Vanwege het grote aantal internationale studenten en medewerkers is Engels de voertaal bij de communicatie met de doelgroep(en) op de campus.

De dienst Campus & Facility Management (CFM) heeft als doel het optimaal ondersteunen, benutten en ontwikkelen van de campus en huisvesting. Daarbij horen de volgende kerntaken: zorgdragen voor ontwikkeling en beheer van de gebouwen en infrastructuur op het campusterrein, ondersteunen van de onderwijs- en onderzoeksprocessen, faciliteren van evenementen op de campus, en bijdragen aan de academische vorming van studenten door sport en cultuur. De dienst CFM bestrijkt zes deelgebieden: Facility Services, Onderhoud & Vastgoed, Inkoop, Sport & Cultuur en Staf: Beleid & Projecten en Secretariaat.

Vanuit onze doelstelling werken wij aan een inclusieve, gezonde en duurzame campus. Om onze ecologische voetafdruk te verkleinen, zijn we continu op zoek naar duurzame oplossingen op het gebied van voedsel, water, afval, reizen en energieverbruik. Met onze ultramoderne faciliteiten streven we daarnaast naar teamgericht werken, baanbrekend onderzoek en een gezonde levensstijl. Onze mooie, groene campus is een ecosysteem om te experimenteren en uniek in Nederland.

Als werkgever biedt de dienst CFM werk dat ertoe doet. Wij rusten je toe om nieuwe mogelijkheden te creëren voor jezelf en voor onze samenleving. Je wordt bij ons deel van een toonaangevende technische universiteit met toenemende, positieve maatschappelijke impact. We bieden een open en ondernemende sfeer, waarin we je stimuleren om gezonde keuzes te maken, bijvoorbeeld via onze flexibele, aanpasbare arbeidsvoorwaarden.

Heb jij vragen over deze vacature? Dan kun jij voor alle inhoudelijke vragen over deze functie en de sollicitatieprocedure terecht bij  Marleen . Voor algemene vragen over werken voor de UT verwijzen wij je graag naar de chatbot.

Wanneer je een vacature ziet die je aanspreekt kun je online solliciteren. Wij vragen jou om een CV en motivatiebrief en/of lijst van publicaties te uploaden. Je ontvangt een ontvangstbevestiging via de mail.

De selectiecommissie bekijkt jouw sollicitatie en je ontvangt binnen 2 weken een reactie nadat de vacature is gesloten.

Het 1e gesprek (online of fysiek) dient als kennismaking waarbij wij ons voorstellen aan jou en jij aan ons. Je kunt gevraagd worden om een korte presentatie te geven. Dit zal in de uitnodiging verder worden toegelicht.

In het 2e gesprek gaan we dieper in op de inhoud, je vaardigheden en je talenten.

Wanneer de gesprekken positief zijn verlopen zal jou een passend aanbod worden gedaan. Indien van toepassing zullen we je aanmelden voor een screening.

Benieuwd naar waar de dienst Campus & Facility Management (CFM)  voor staat? Bekijk de CFM-website voor meer informatie.

Creëer nieuwe mogelijkheden voor jezelf, je collega’s en onze samenleving. Wetenschapper of docent, bestuurder of facilitator, denker of doener, energiek leider of stille support – je werk bij de Universiteit Twente doet er toe. En jij ook!

Bij de Universiteit Twente draait technologie om mensen. High Tech, Human Touch noemen we dat. Diezelfde overtuiging zit in de manier waarop de dienst Human Resources werkt. Wij geloven dat een sterke organisatie begint bij mensen die de ruimte krijgen om te groeien, initiatief te nemen en het verschil te maken. Daarom bouwen we aan een werkom