HR Adviseur

Jij bent een HR-professional die aan de slag wil in de praktijk, niet achter een beleidsdocument. Wij geven je een groeiend familiebedrijf in transport en logistiek, met korte lijnen naar de directie en ruimte om HR-processen op te pakken. Zo zorgen we samen dat ons HR-beleid werkt voor de mensen op de vloer.

Staat middenin de dagelijkse HR-werkzaamheden: van werving en verzuim tot contractbeheer en gesprekken op de werkvloer.

Adviseert leidinggevenden over personeelsvraagstukken, arbeidsvoorwaarden en verzuim, in een familiebedrijf waar de directie dichtbij staat.

Coördineert werving en selectie, van vacaturebeheer tot het voeren van sollicitatiegesprekken.

Begeleidt casussen op het gebied van verzuim en arbeidsconflicten, en houdt daarbij de mens centraal.

Ondersteunt bij verandertrajecten, zoals reorganisaties en teamontwikkeling.

Houdt wet- en regelgeving in de gaten en vertaalt deze naar adviezen die in de praktijk werken.

Aan het eind van je week weet je dat het HR-beleid niet alleen op papier staat, maar dat collega’s er echt iets aan hebben.

Hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in HRM, bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.

Hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke HR-functie.

Hebt kennis van arbeidsrecht en HR-processen.

Bent communicatief sterk, denkt in oplossingen en brengt graag structuur aan.

Hebt ervaring met HR-software en digitale systemen, of de bereidheid om je daarin te ontwikkelen.

Brengt je kennis en mensgerichtheid mee, zodat we samen een HR-afdeling neerzetten die past bij Oegema.

Bieden je een functie voor 32 tot 40 uur per week, in een bedrijf waar je écht mee kunt bouwen.

Betalen een salaris tussen € 3.400 en € 4.500 afhankelijk van ervaring, met vierwekelijkse uitbetaling van overuren en vakantiegeld.

Geven je ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mogelijkheden om door te groeien.

Hebben een prettige werksfeer met een enthousiast team waarin samenwerken vooropstaat.

Organiseren maandelijks een borrel (met gehaktballen) en leuke bedrijfsfeesten.

Wil jij als HR Adviseur aan de slag in Dedemsvaart?

Stuur je motivatie en cv naar de afdeling HR via [staat bij de werkgever] of bel met [staat bij de werkgever] als je eerst vragen hebt.

Weet je al dat dit bij je past? Solliciteer dan via het formulier hieronder.

Oegema Logistics+ is een familiebedrijf uit 1919 met ruim 1000 collega’s. We zijn actief in distributie, transport, forwarding en warehousing in Nederland en Tsjechië. We zijn groot genoeg om veel mogelijk te maken, en klein genoeg om elkaar te kennen.

Bij Oegema Logistics+ in Dedemsvaart kom je terecht in een familiegevoel waar hard werken hand in hand gaat met een gezellige en informele sfeer. Je krijgt de kans om te werken met moderne middelen en diverse transportoplossingen, waardoor geen dag hetzelfde is en je echt impact hebt op de logistieke keten in een prachtige waterrijke omgeving.

Heftruckchauffeur Crossdock (avond/nacht)

Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.

De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.

De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.

De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.

De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door je Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.

De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.