Jeugdbeschermer

Je voert regie over gedwongen hulpverlening aan gezinnen en werkt met betrokkenen aan een veilige toekomst voor kinderen.

Harde eisen

• Afgeronde hbo-opleiding (bachelor)
• SKJ-registratie of mogelijkheid om deze op korte termijn te halen
• Minimaal 24 uur per week beschikbaar
• Rijbewijs en auto voor ambulante werkzaamheden en de teamlocatie
• Christen zijn en kunnen aangeven wat dit voor jou betekent

Arbeidsvoorwaarden

• Ruime mogelijkheid tot het volgen van trainingen
• Kilometervergoeding
• NS Business Card
• 200 verlofuren bij een 36-urige werkweek
• eindejaarsuitkering
• vakantietoeslag
• pensioenopname Zorg en Welzijn
• sportbudget
• Mogelijkheden om door te groeien en jezelf verder te ontwikkelen

Wat je gaat doen

• Je organiseert hulpverlening, stelt de zorgvraag vast en stemt af met gezinnen en ketenpartners.
• Je schrijft adviesrapporten en werkt met raadgevers aan een plan van aanpak.
• Je volgt zelfstandig zaken op en bespreekt complexe situaties met collega’s en gedragswetenschappers.
• Je werkt met gezinnen, rechtbanken, scholen en andere betrokkenen aan de veiligheid en ontwikkeling van kinderen.

Werkomgeving

• Kantoor
• Bij de klant

Vaardigheden

• gedwongen hulpverlening
• zorgvraag vaststellen
• adviesrapporten schrijven
• casusregie
• plan van aanpak
• ketensamenwerking

Talen certificaten en rijbewijzen

• SKJ-registratie

Sollicitatieproces

• solliciteren met cv en motivatie
• Jij solliciteert met cv en motivatie.
• Onze recruiter neemt contact met je op.
• Er volgt een gesprek op locatie met leidinggevende/teamleden, soms met een meeloopdag en of assessment.
• Je krijgt een arbeidsvoorwaardenvoorstel.
• Je onboarding start.