Beleidsmedewerker Bestaanszekerheid en Re-integratie

Je bewaakt budgetten en SPUK-regelingen, evalueert regelingen rond bestaanszekerheid en vertaalt onderzoeksresultaten naar verbeteringen.

Harde eisen

• Minimaal 2 jaar werkervaring als beleidsmedewerker en/of beleidsadviseur in het sociaal domein in de afgelopen 10 jaar
• Werkervaring met budgetbeheer en coördinatie, monitoring en/of verantwoording van SPUK-regelingen

Mooi meegenomen

• Werkervaring met LIAS en i Financiën
• Minimaal 5 jaar werkervaring als beleidsmedewerker armoedebeleid/bestaanszekerheid in het sociaal domein in de afgelopen 10 jaar
• Werkervaring met ontwikkeling en implementatie van beleid voor bestaanszekerheid en/of armoedebestrijding
• Minimaal 2 jaar werkervaring als beleidsmedewerker re-integratie in de afgelopen 5 jaar

Wat je gaat doen

• Je beheert budgetten en signaleert wanneer uitgaven bijsturing vragen.
• Je bewaakt de voortgang en verantwoording van relevante SPUK-regelingen.
• Je evalueert onderdelen van het beleid voor bestaanszekerheid en regelingen zoals het jeugdsportfonds.
• Je vertaalt onderzoeksresultaten naar concrete beleidsvoorstellen en verbeteracties.
• Je pakt zelfstandig lichtere beleidstaken op en bereidt adviezen voor.

Vaardigheden

• budgetbeheer
• SPUK-coördinatie
• beleidsevaluatie
• armoedebeleid
• bestaanszekerheid
• beleidsontwikkeling
• onderzoeksresultaten vertalen naar verbeteracties

Sollicitatieproces

• Solliciteer via 1UPPLY.
• Dien uiterlijk 21 oktober 2026 om 07:00 uur een motivatie en twee referenties in.