HR Officer

Je ondersteunt de HR Adviseur bij personeelsadministratie, onboarding, recruitment en het verbeteren van HR-processen.

Harde eisen

• Afgeronde opleiding richting HRM, personeelsmanagement of vergelijkbaar
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week

Arbeidsvoorwaarden

• bonusregeling op basis van bedrijfsresultaat
• Pensioenopbouw via ASR
• Laptop
• smartphone
• Dagelijks een gratis verzorgde lunch

Mooi meegenomen

• Ervaring in een HR-rol of als administratief medewerker met HR-affiniteit
• Ervaring met HR-systemen zoals NMBRS

Wat je gaat doen

• Je houdt arbeidsovereenkomsten, mutaties, personeelsgegevens en dossiers volledig en actueel.
• Je bereidt HR-gesprekken en documenten voor en ondersteunt bij verzuim, functioneren en uitstroom.
• Je helpt nieuwe medewerkers en ingehuurde professionals met hun onboarding.
• Je ondersteunt vacatureplaatsing, gesprekken met kandidaten en de afhandeling van sollicitaties.
• Je denkt mee over verbeteringen en helpt HR-documentatie en contracten te bewaken.

Werkomgeving

• Kantoor

Vaardigheden

• HR-administratie
• onboarding
• recruitmentondersteuning
• personeelsdossiers
• HR-processen
• compliance

Talen certificaten en rijbewijzen

• Nederlands

Werktijden

• Dagdienst

Sollicitatieproces

• Solliciteer via de website of stuur je cv per e-mail.
• Het sollicitatietraject bevat een kort telefoongesprek en een gesprek met Recruiter & Operations.