Business Development & Growth Consultant

Bouw mee aan de commerciële toekomst van Dirkzwager. Combineer strategie, business development en technologie in een kennisintensieve, multidisciplinaire omgeving.

Als business development & growth consultant ben jij de cruciale schakel die de commerciële strategie van kantoor ontwerpt, ontwikkelt en vertaalt naar de operatie. Je gaat aan de slag met onder andere:

Het samen met (multidisciplinaire) teams van notarissen, advocaten en fiscalisten vaststellen van de commerciële strategie en doelen , en deze vertalen naar een commerciële agenda.

Het ontwerpen van nieuwe businessmodellen en formats, deze valideren en naar de markt brengen.

Het ontwerpen en verbeteren van commerciële processen en systemen en deze implementeren in de organisatie.

Het ondersteunen van onze juridische en fiscale specialisten bij aanbestedingen en offertes.

Het analyseren van trends en cijfers en deze vertalen naar inzichten voor de organisatie.

Bij al deze activiteiten onderzoek je voortdurend hoe technologie jou en je collega’s kan ondersteunen bij het realiseren van kwalitatief betere resultaten en efficiënter werken. Hiervoor zoeken we iemand met aantoonbare interesse in no-code/low-code automatisering.

De juridische wereld verandert razendsnel. Artificiële intelligentie, digitalisering en data herdefiniëren wat de markt verwacht van een juridische dienstverlener.

Bij Dirkzwager legal & tax zien we die verandering niet als bedreiging, maar als kans. Ons marketing & business development team (bestaande uit event marketeers, digital marketeers, business development adviseurs en een commerciële innovatie specialist) staat midden in deze transitie.

Met ruim 300 collega’s is Dirkzwager een van de grootste juridische dienstverleners in Nederland. Met advocaten, notarissen én fiscalisten onder één dak ondersteunen we middelgrote en grote ondernemingen en overheidsinstellingen bij hun juridische en fiscale uitdagingen.

Samenwerking met cliënten, de maatschappij en met elkaar staat centraal. Onze mensen zijn betrokken specialisten die pragmatisch advies leveren van hoge kwaliteit.

Je bent analytisch, communicatief en schriftelijk vaardig. Je hebt gevoel voor commerciële kansen én begrijpt hoe je technologie inzet om die kansen te verzilveren.

3 tot 7 jaar ervaring in marketing en business development binnen de professionele dienstverlening óf 3 tot 7 jaar werkervaring als consultant

Het vermogen om complexe vraagstukken te analyseren en vertalen naar werkbare oplossingen

Cijfermatig inzicht, ervaring met Excel, data-analyse

Sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden en het talent om disciplines te verbinden

Aantoonbare ervaring met technologie of AI (bijvoorbeeld low/no-code oplossingen)

Ervaring binnen een juridische of kennisintensieve organisatie is een pré, maar geen vereiste. We vinden het belangrijker dat je de dynamiek begrijpt van een omgeving waar kwaliteit, integriteit en innovatie samenkomen.

Toekomstgericht: je denkt vooruit over hoe cliënten en markten veranderen en vertaalt dit naar je eigen werk

Analytisch: je bent in staat complexe vraagstukken te analyseren en op te lossen

Verbindend: je spreekt de taal van juristen, IT’ers, financieel experts en marketeers

Zorgvuldig: je kunt goed formuleren, werkt gestructureerd en secuur

Tech savvy: je hebt aantoonbare ervaring met het inzetten van techniek en/of AI

De kans om aan de frontlinie te staan van de transformatie in de juridische dienstverlening.

Een werkomgeving waar ambitie, samenwerking en maatschappelijke betrokkenheid centraal staan.

Ruimte voor experiment, initiatief en persoonlijke groei.

Een hybride werkcultuur waarin professionaliteit en menselijkheid hand in hand gaan.

Een goed salaris, afhankelijk van je ervaring.

Een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 37,5-urige weerkweek, een winstdelingsregeling, een fietsplanregeling, een thuiswerkvergoeding voor de dagen dat je (eventueel) thuis werkt, een budget om een thuiswerkplek in te richten, een laptop en een telefoon.

Leuke evenementen, zoals de wekelijkse vrijdagmiddagborrel, sectie-uitjes, bbq’s en een jaarlijks tennistoernooi, een skireis en een culturele reis.

Een diploma- en/of referentiecheck maakt onderdeel uit van deze sollicitatieprocedure.

Heb je interesse in deze vacature? Dan willen wij je graag aanmoedigen om te solliciteren. Dirkzwager gelooft in gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij zijn er namelijk van overtuigd dat we tot de mooiste resultaten komen als we verschillende persoonlijkheden, perspectieven en achtergronden samenbrengen in onze organisatie.

Stuur je sollicitatie in via het formulier onderaan deze pagina

Na de schriftelijke selectie vindt er een eerste kennismakingsgesprek plaats, vaak met een medewerker van recruitment en mogelijk een andere collega

Verloopt dit gesprek goed? Dan volgt er een online assessment

Na het assessment volgen er twee gesprekken op kantoor waarbij je verschillende collega’s van de sectie en iemand van HR spreekt

Verloopt dit gesprek ook goed? Dan volgt er een aanbod

Bouw mee aan de commerciële toekomst van Dirkzwager. Combineer strategie, business development en technologie in een kennisintensieve, multidisciplinaire omgeving.

Vragen? Neem contact op met Anouk van Rooij, Corporate recruiter bij Dirkzwager. Mail naar [staat bij de werkgever] of bel [staat bij de werkgever].

Bedankt voor je sollicitatie bij Dirkzwager! We streven ernaar om binnen een week contact met je op te nemen.

Klik hier om te lezen hoe we met je gegevens omgaan.