Verkoopmedewerker Slagerij Rotterdam

Verkoopmedewerker Slagerij Rotterdam - Antro Werkt | Connecting Talent with Horeca Opportunities

Heb jij een passie voor goed eten en vind je het leuk om klanten met een glimlach te helpen? Dan is dit jouw kans! In deze rol werk je in een gezellige omgeving waar kwaliteit, smaak en service centraal staan. Of je nu graag in de keuken staat of liever achter de toonbank klanten helpt, geen dag is hetzelfde. Sluit je aan bij een enthousiast team dat elke dag zorgt voor tevreden klanten en heerlijke producten.

Als verkoopmedewerker werk je in een ambachtelijke winkel waar versheid en smaak de hoofdrol spelen. Je helpt klanten met hun keuze, bereidt verse producten en zorgt dat de toonbank er altijd aantrekkelijk uitziet. Daarnaast draag je bij aan een prettige sfeer in de winkel en ondersteun je collega’s waar nodig. Je wordt onderdeel van een hecht team waarin samenwerken en plezier belangrijk zijn.

Adviseren en helpen van klanten bij hun aankopen.

Bereiden en presenteren van verse producten zoals salades en broodjes.

Aanvullen van de toonbank en controleren van de productkwaliteit.

Onderhouden van een nette en hygiënische werkplek.

Meedenken over verbeteringen in de winkelpresentatie.

Ondersteunen van collega’s in de keuken of bediening.

Je hebt een vriendelijke en servicegerichte houding en vindt het leuk om met eten en mensen te werken. Ervaring in de detailhandel of horeca is mooi meegenomen, maar enthousiasme en inzet zijn minstens zo belangrijk.

Enthousiast en gemotiveerd aan het werk gaat.

Flexibel inzetbaar is, ook in het weekend.

De organisatie is een moderne speciaalzaak die bekendstaat om haar ambachtelijke producten en persoonlijke service. Met een enthousiast team wordt er dagelijks gewerkt aan verse maaltijden, salades en belegde broodjes voor een breed publiek.

Persoonlijke begeleiding en support vanuit Antro Werkt.

Flexibele werktijden (dag- en avonddiensten, afhankelijk van jouw beschikbaarheid).

Doorgroeikansen, bijvoorbeeld van zelfstandig kok naar sous-chef, of van sous-chef naar chef.

Een werkplek die écht bij je past, qua sfeer, ambitie en team.

Zie jij jezelf al werken in deze smaakvolle functie? Wacht dan niet langer en solliciteer dan nu ! Laat zien wie je bent en waarom jij perfect past in dit enthousiaste team.

Registreer je of solliciteer direct op onze website met je CV.

De recruiter neemt je CV door en kijkt of er een passende functie voor je is.

Onze specialist neemt telefonisch contact op om meer te weten te komen over je werkervaring, kwalificaties, motivatie, talenkennis, etc.

Vervolgens gaan we samen met onze klant op zoek naar de ideale werkplek voor jou.

Je doorloopt enkele dagen een proefperiode op locatie.

Je krijgt een contract aangeboden als werknemer of ZZP’er. Voor beide posities gelden andere voorwaarden.

We begrijpen hoe belangrijk het is om op tijd betaald te worden en precies te weten waar je aan toe bent. Daarom betalen we onze werknemers altijd frequent uit.

Afhankelijk van de klant en het project kun je je salaris wekelijks of tweewekelijks verwachten.

Omdat betalingen doorgaans aan het einde van de week worden overgemaakt, kun je je salaris meestal op donderdag of vrijdag op je rekening verwachten.

Voor reiskostenvergoeding volgen we de regels van de overheid, om ervoor te zorgen dat je altijd een eerlijke compensatie ontvangt. Als je meer dan 6 km van de werklocatie woont, heb je recht op reiskostenvergoeding op basis van de afgelegde afstand.

Hoe declareer ik mijn kilometers als ik met de auto reis?

Voor autoreizen kun je jouw kilometers op je reguliere tijdbriefjes registreren. Dan zullen wij je 19 cent per afgelegde kilometer vergoeden.

Hoe declareer ik mijn kosten voor het openbaar vervoer?

Voor kosten van het openbaar vervoer kun je de bon naar het administratiepersoneel van Antro sturen.

Hoe lang kan ik mijn loon tijdens ziekte verwachten?

Dit is afhankelijk van je contract. Tijdens jouw eerste werkperiode betalen we uit voor de gewerkte uren. Als je langer bij ons werkt, ontvang je een contract met vaste uren, inclusief doorbetaling tijdens ziekte.

Wat uitbetaling van overuren betreft, houden we ons altijd aan de CAO van de klant waarmee je werkt. Zorg ervoor dat je de betreffende CAO goed bestudeert, zodat je weet wat je kunt verwachten.

Volg allereerst de stappen op onze website om te solliciteren op een vacature. Ons team controleert vervolgens de informatie die je hebt verstrekt. Als we denken dat je een goede match bent voor de klant, zal een medewerker van Antro contact met je opnemen voor aanvullende vragen.

Afhankelijk van de functie kan het zijn dat je een proefdag bij de klant draait om te zien of je het juiste niveau beheerst. Als de klant tevreden is en jij ook, teken je een contract bij Antro en kan je direct aan de slag!

Dit kan via het administratiepersoneel van Antro. Je ontvangt hun contactgegevens wanneer je bij ons begint te werken.

Als ik me ziek wil melden, wat moet ik dan doen?

Wanneer je bij ons start, ontvang je contactgegevens van de medewerker van Antro die je kunt contacteren als je je ziek moet melden. Het is belangrijk dat je ons altijd informeert wanneer je ziek bent, zelfs als je al langere tijd voor één klant werkt. Wij zijn jouw werkgevers, dus we moeten het altijd weten.

Waarom zou je met een uitzendbureau zoals Antro werken?

Als je op zoek bent naar gemoedsrust en extra flexibiliteit in de veeleisende foodsector, kan werken met een uitzendbureau zoals Antro een uitkomst zijn. Bij ons krijg je toegang tot een betrouwbare pool van tijdelijk personeel dat kan invallen wanneer jouw eigen werknemers vakantie hebben, ziek zijn of wanneer je extra werk op de vloer hebt.

De wetenschap dat jouw bedrijf beschermd is tegen onverwachte afwezigheid of personeelstekorten levert onbetaalbare gemoedsrust op. Zeker in de dynamische foodsector is deze flexibiliteit essentieel. Met een uitzendbureau zoals Antro kun je erop vertrouwen dat je altijd beschikt over hoogwaardig personeel dat ervaren en deskundig is.

Is het duur om met een uitzendbureau te werken?

Een uitzendbureau inschakelen is juist een kosteneffectieve oplossing voor veel bedrijven. Hoewel eigen personeel in sommige gevallen goedkoper kan zijn, heeft werken met een uitzendbureau verschillende voordelen die de extra kosten vaak ruimschoots compenseren.

Je hoeft je bijvoorbeeld geen zorgen te maken over de kosten die gepaard gaan met ziekteverlof of vakantietijd. Daarnaast hebben uitzendbureaus toegang tot een grotere pool van kandidaten, wat betekent dat ze je snel en efficiënt kunnen helpen bij het vinden van de juiste persoon voor jouw bedrijf. Zo komt de continuïteit van de bedrijfsprocessen niet in gevaar.

Wat zijn de voorwaarden waar ik rekening mee moet houden?

Het is belangrijk om te weten dat uitzendbureaus over het algemeen dezelfde Collectieve Arbeidsovereenkomst (CAO) moeten volgen als jouw eigen medewerkers. Dit betekent dat onze uitzendkrachten kunnen rekenen op dezelfde compensatie en arbeidsvoorwaarden als het eigen personeel.

Hoe kan ik controleren of ik zaken doe met een betrouwbaar uitzendbureau?

Je kunt controleren of een bureau is geregistreerd bij SNA op www.SNA.nl. Als een uitzendbureau daar is geregistreerd, weet je zeker dat ze een betrouwbare partner zijn.