Supply chain proces analist

Voor het verder optimaliseren van onze supply chain zoeken wij versterking!

Als Supply Chain Proces Analist werk je op het snijvlak van data, operations en business. Je richt je op het verbeteren en optimaliseren van processen en systemen binnen de supply chain van Anthura. Je koppelt inzichten aan beslissingen in de supply chain en je weet de juiste vragen te stellen aan de organisatie. Hierbij werk je nauw samen met collega’s van onder andere Planning, Production, Sales, Product Management, IT en Finance, zowel nationaal als internationaal.

het vertalen van productie-, forecast- en salesdata naar concrete, actiegerichte aanbevelingen;

het vertalen van procesbehoeften naar user stories voor systeemverbeteringen;

het initiëren en begeleiden van verbeterprojecten;

het ontwikkelen van dashboards, KPI’s en rapportages.

Met jouw analytische blik en proactieve houding draag je bij aan een betrouwbare, efficiënte en toekomstbestendige supply chain.

Je bent analytisch sterk, werkt gestructureerd, denkt in oplossingen en weet complexe informatie om te zetten in praktische verbeteringen. Daarnaast werk je graag samen met verschillende stakeholders en neem je initiatief om processen verder te optimaliseren.

heeft een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in supply chain, logistiek of bedrijfskunde;

heeft ruime kennis van supply chain management;

heeft ervaring met data-analyse en rapportages (bijvoorbeeld in Excel en Power BI);

heeft kennis van of ervaring met ERP-systemen;

heeft ervaring met projectmatig werken en het begeleiden van verbetertrajecten;

is communicatief sterk en schakelt makkelijk met verschillende stakeholders;

beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift;

Jouw unieke achtergrond, persoonlijkheid, visie en competenties helpen ons bij het bereiken van onze doelen; samen zijn wij Anthura!

Je komt terecht in een professionele en innovatieve werkomgeving waar samenwerking, ontwikkeling en kwaliteit centraal staan. Verder bieden wij:

Een passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring;

8,33% vakantietoeslag en 25,5 vakantiedagen o.b.v. 38 uur;

Ruimte voor persoonlijke- en professionele ontwikkeling;

Sportfaciliteiten op kantoor, wekelijks bootcamp en gebruik van de gesponsorde padelbaan;

Maandelijkse vrijdagmiddagborrel, activiteiten met de personeelsvereniging, interne netwerkbijeenkomsten, teamuitjes en meer.

Anthura is een familiebedrijf en is met meer dan 80 jaar ervaring wereldwijd de expert in de veredeling, vermeerdering en opkweek van plantmateriaal van Anthuriums, Orchideeën en sinds kort ook Bromelia's. Door een gedeelde passie en een nauwe samenwerking – zowel intern als extern – zijn wij in staat de markt een stap voor te blijven. Alleen samen kunnen we het mooiste eindproduct creëren. Daarom gebruiken wij innovatieve technieken en ontwikkelen wij nieuwe, duurzame rassen die via telers hun weg naar de consument vinden.

Momenteel handelen wij in 700 rassen in meer dan 70 landen. Dit sluit perfect aan bij onze missie om de wereld mooier te maken en iedereen, waar ook ter wereld, te laten genieten van anthuriums, bromelia’s en orchideeën. Dit alles doen wij samen met al onze 1300 werknemers in China, Macedonië, Duitsland en Nederland bestaande uit wel 30 verschillende nationaliteiten. Bij Anthura vinden wij inclusie en gelijkheid heel belangrijk. Jouw unieke achtergrond, persoonlijkheid, visie en competenties helpen ons bij het bereiken van onze doelen; Samen zijn wij Anthura!

De kracht van samen is een van onze kernwaarden. Dit stimuleren wij onder andere door gezellige (team)uitjes, samen sporten, interne nieuwsupdates over onze successen en door met elkaar in gesprek te blijven. Daarnaast staat duurzaamheid bij ons hoog in het vaandel. Wij willen naast duurzamere producten produceren, ook de wereld en stukje groener maken. Dit doen wij bijvoorbeeld door de biodiversiteit in kaart te brengen en terug te planten in de natuur.

Ben je enthousiast geworden over functie? Bel of whatsapp dan met Jan-Martijn van Dijk, Manager Supply Chain, [staat bij de werkgever]. Voldoe je niet aan alle functie-eisen maar denk je wel iets voor Anthura te kunnen betekenen, laat het ons dan ook weten. Jouw CV met motivatie kan je sturen naar [staat bij de werkgever] .

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Ben je benieuwd naar de functie, reageer dan snel. Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je dat je wel iets kan toevoegen aan onze organisatie? Laat het ons weten.

Onze sollicitatieprocedure ziet er meestal als volgt uit

Als je op papier bij ons past, dan nodigen we je uit voor een kop koffie;

Na het gesprek laten we elkaar weten of de functie bij jou past en of jij bij de functie past;

Als we elkaar zien zitten, dan volgt er bijna altijd een online assesment;

Er volgt een tweede gesprek, waar we kijken of het assessment het beeld bevestigd,

Zijn we allemaal nog steeds enthousiast, dan komen we er met elkaar vast uit.

We nemen zo snel mogelijk contact met je op.