Therapie resistentie voorspellen bij schizofrenie
Amsterdam UMC, locatie AMC·Amsterdam UMC·Zorg & behandeling·stage·geplaatst 14 juni 2019·gecontroleerd 4 augustus 2026
Vacaturetekst
Startdatum: september 2019
Duur: minimaal 6 maanden
Locatie: Amsterdam UMC, locatie AMC
Beschrijving van het project:
Ongeveer 20-35% van de psychose patiënten reageert onvoldoende op standaard antipsychotica. Deze therapie resistentie leidt tot vertraging in doeltreffende behandeling en onnodige bijwerkingen van ineffectieve antipsychotica. Er is een biomarker nodig zodat er sneller geswitched kan worden naar clozapine, het enige antipsychotica met hogere effectiviteit in therapie resistentie. Het is bekend dat psychose patiënten in sommige delen van het brein meer dopamine aanmaken. Echter is er uit PET onderzoek gebleken dat therapie resistente patiënten deze verhoogde dopamine aanmaak niet laten zien. Het is lastig om PET scans in de praktijk toe te passen, gezien een PET scan relatief duur en invasief is. Er is recent een neuromelanine gevoelige MRI techniek ontwikkeld die indirect de dopamine aanmaak meet. Deze MRI techniek is goedkoper en minder belastend dan een PET scan. We willen onderzoeken of de nieuwe MRI techniek geschikt is als alternatief voor de PET scan om dopamine aanmaak te meten. Daarnaast willen we kijken of we door middel van deze nieuwe techniek kunnen voorspellen of een patiënt therapie resistent is. Ook willen we onderzoeken of bepaalde bloedwaardes en uitkomsten op klinische vragenlijsten en cognitieve testen therapie resistentie kunnen voorspellen. Uiteindelijk hopen we te bereiken dat therapie resistente patiënten eerder geïdentificeerd kunnen worden, zodat er sneller een passende behandeling aangeboden kan worden.
Als stagiaire ben je nauw betrokken bij de inclusie van het onderzoek. Je zult regelmatig naar de kliniek gaan voor de inclusie van patiënten. Daarnaast ondersteun je tijdens de onderzoeksdagen waarbij klinische vragenlijsten en interviews, cognitieve taken en MRI scans worden afgenomen. Je bent ook betrokken bij de analyse van de MRI data (Neuromelanine, Resting-State of MRS).
We zoeken een student die:
Affiniteit heeft met psychiatrie en patiëntcontact
Sociaal, proactief, betrouwbaar en zorgvuldig is
Bij voorkeur ervaring heeft met programmeren (bijv. in matlab) of zich hierin wilt ontwikkelen.
Interesse?
Stuur dan je motivatiebrief en CV naar:
Marieke van der Pluijm
[staat bij de werkgever]
Meer bij Amsterdam UMC, locatie AMC
- Amsterdam
Startdatum: juli 2021 Duur: minimaal 6 maanden Locatie: Amsterdam UMC – locatie AMC Beschrijving van het project: Methylfenidaat (beter bekend als Ritalin) wordt voornamelijk gebruikt als behandeling…
- Amsterdam UMC
Beschrijving van het project: Methylfenidaat (beter bekend als Ritalin) wordt voornamelijk gebruikt als behandeling voor Attention-Deficit/Hyperactivity Disorder (ADHD). Methylfenidaat zorgt voor een…
- Amsterdam UMC locatie AMC
Gokverslaving is een gedragsverslaving die is geclassificeerd in de DSM-5 en wordt gekenmerkt door persistent en problematisch gokgedrag ondanks negatieve gevolgen. Vaak hebben patiënten met…
- Amsterdam
Wanneer: zomer 2021 (verlenging mogelijk) Duur: 1-2 dagen per week Locatie: Amsterdam UMC, locatie AMC Beschrijving van het project: Methylfenidaat (beter bekend als Ritalin) wordt voornamelijk…
- Amsterdam UMC
Wanneer: zomer 2023 (verlenging mogelijk) Duur: 1-2 dagen per week (uitbreiding mogelijk) Locatie: Amsterdam UMC, locatie AMC Beschrijving van het project: Methylfenidaat (beter bekend als Ritalin)…
- Amsterdam UMC - location AMC
Wanneer: zomer 2021, vanaf juli (verlenging mogelijk) Duur/intensiteit: 2 dagen per week van juli- september (overleg mogelijk) Omschrijving van het project: Momenteel wordt veel onderzoek gedaan…
En nog 2 vacatures bij deze werkgever; die vind je via de lijst.
Bron
Wij zagen deze vacature op de website van de werkgever. Daar staat de actuele tekst; wijzigingen na 30 juli 2026 zien wij pas bij de volgende controle. Wij controleerden op 4 augustus 2026 of de pagina nog bestond; of de vacature dan nog open is beslist de werkgever.