Monteur Innovatieve machines

Monteur Innovatieve machines | Wolf Groep

✔ Werken aan complete machines binnen een stabiele internationale machinebouwer met duidelijke structuur.

✔ Bouwen, assembleren en afmonteren van mechanische installaties op basis van technische tekeningen.

✔ Profiteren van veel verlofdagen, ontwikkelkansen en een solide technische werkomgeving.

Als Monteur Innovatieve Machines zorg je ervoor dat onze klantspecifieke machines en systemen netjes en volledig worden opgebouwd, zodat ze binnen de afgesproken tijd klaar zijn voor gebruik in de productieomgeving. Je werkt in een technische omgeving waar mechanica, precisie en veiligheid centraal staan en waar jij verantwoordelijk bent voor een complete eindassemblage van machines en losse componenten. Daarbij gebruik je technische tekeningen als basis en bewaak je de kwaliteit van het eindresultaat, terwijl je tegelijk een voorbeeld bent voor minder ervaren collega’s door je kennis te delen en hen in de praktijk te begeleiden. Vanuit deze rol lever je een directe bijdrage aan betrouwbare installaties bij klanten wereldwijd en aan de continuïteit van de productieprocessen waarin onze machines draaien. Dit alles vertaalt zich op een werkdag naar de volgende kernactiviteiten:

Monteren en assembleren van machines en modules op basis van technische tekeningen en werkinstructies.

Uitvoeren van de volledige eindassemblage, inclusief mechanische opbouw en montage van onderdelen en componenten.

Controleren van de kwaliteit van de assemblage, signaleren van afwijkingen en zorgen voor een nette afronding van het werk.

Digitaal verwerken van inspectieformulieren en registraties in het systeem, zodat werkzaamheden goed worden vastgelegd.

Begeleiden, instrueren en coachen van collega-monteurs op de werkvloer om kennis te delen en samen beter te worden.

In de komende periode staan diverse projecten rondom nieuwe machines en doorontwikkelde systemen op de planning, waardoor er veel ruimte is om met moderne technieken te werken en mee te groeien met de organisatie, ook richting toekomstige inzet in een 2-ploegendienst.

Je komt te werken bij een internationale machinebouwer die complete lijnen en systemen ontwikkelt en produceert voor de voedselverwerkende industrie. De organisatie is al vele tientallen jaren actief in deze niche en levert als OEM eigen machines en oplossingen aan klanten over de hele wereld. De technische omgeving is modern, gericht op innovatie en continu verbeteren, met een duidelijke focus op betrouwbare installaties en langdurige klantrelaties.

Op de werkvloer werk je als monteur innovatieve machines samen met ervaren collega’s in een vaste assemblageomgeving. De communicatielijnen zijn kort en je leidinggevende is goed bereikbaar voor overleg. Je hebt als monteur innovatieve machines een eigen, overzichtelijke werkplek met passend gereedschap en duidelijke werkinstructies. Er is ruimte om vragen te stellen, mee te kijken met collega’s en stap voor stap meer verantwoordelijkheid te pakken.

In deze functie werk je gestructureerd, houd je het overzicht op je eigen werkplek en neem je verantwoordelijkheid voor een nette en veilige assemblage, terwijl je collega’s ondersteunt en scherp blijft op kwaliteit en nauwkeurigheid.

Minimaal een mbo niveau 3 diploma in een technische richting, bijvoorbeeld werktuigbouwkunde of mechatronica.

Ongeveer 3 tot 5 jaar relevante werkervaring als monteur, assemblagemedewerker of in vergelijkbare machinebouw.

Ervaring met assemblage- en installatiewerk, het kunnen lezen van technische tekeningen en het digitaal verwerken van inspectieformulieren en registraties.

Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift voor het lezen van documentatie en het afstemmen met collega’s.

Bereidheid om in de toekomst in een 2-ploegendienst te werken, passend bij de planning en groei van de organisatie.

Bij een fulltime werkweek voor de functie Monteur Innovatieve Machines horen de volgende arbeidsvoorwaarden.

€ 3.120,00 tot € 4.355,00 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.

In totaal 33 verlofdagen per jaar, bestaande uit 25 vakantiedagen en 8 ADV-dagen.

Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer voor woon-werkverkeer.

Een uitgebreide en degelijke pensioenregeling conform de CAO .

Concrete mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien binnen de organisatie via opleidingen en interne stappen.

Werkgeversbijdrage van 2/3de aan het pensioen.

Daarnaast zijn er nog meer arbeidsvoorwaarden en praktische afspraken die we graag rustig met je doornemen in een persoonlijk gesprek.

Reageer eenvoudig door je gegevens achter te laten of je cv te sturen. Je krijgt binnen 1 werkdag een reactie. Voor vragen kun je direct contact opnemen met Luca Stoop via [staat bij de werkgever].

Wij nemen binnen 1 werkdag contact met je op

Bij ons op kantoor, via Whatsapp videobellen of een Google Meet, Teams, Zoom, whatever je wilt. We nemen de tijd om je te leren kennen en precies te snappen wat je zoekt en waarom.

In de wirwar aan vacatures vinden wij die ene vacature die perfect bij jou past. We komen bij je terug en checken of jij net zo enthousiast bent als wij.

Natuurlijk wil je volgende werkgever dat je eerst nog even op gesprek gaat. Spannend? Nee joh, we kennen de organisatie en de mensen goed. We weten dus dat jullie bij elkaar passen en bereiden je perfect voor op je gesprek.

We weten wat je waard bent en nog belangrijker: hoe je een salaris afspreekt dat daarbij past. We helpen je bij elke stap, zodat jij straks krijgt wat je verdient.

Alles gelukt? Helemaal happy en klaar om te beginnen? Dan plannen we je eerste werkdag en halen we de champagne uit de koelkast. Proost!

Dik 0 jaar ervaring in de technische sector

Netwerk van ruim 0 Nederlandse werkgevers

"Het was zelfs beter dan ik had verwacht"

“De functie als Electrical Engineer sloot precies aan bij mijn kennis en ambities. Ik kreeg de ruimte om mee te denken en…

Binnen twee weken had Daan een contract op zak bij Aweta, specialist in sorteersystemen voor groenten en fruit.

"Mijn eerste baan, precies zoals ik het voor ogen had, dankzij Wolf Groep."

De functie sluit naadloos aan op zijn ambities. “Dit is mijn eerste baan na mijn studie en het is precies wat ik voor ogen…

"Ik kreeg vertrouwen, begeleiding én de vrijheid om te groeien, precies wat je nodig hebt als starter"

De rol van Wolf Groep tijdens zijn sollicitatieproces noemt Lennert essentieel. Milan luisterde goed naar wat ik zocht en…

"De juiste klik, goede begeleiding én een leerzame start, Wolf Groep leverde het allemaal"

Tijdens het gesprek met Brisq voelde ik meteen een klik. De mensen waren toegankelijk, professioneel en er hing een goede…

Waarom zou ik via Wolf Groep solliciteren?

Met één sollicitatie bij Wolf Groep krijg je toegang tot een compleet netwerk van technische werkgevers. Naast de vacatures op onze website vertellen we je ook over exclusieve vacatures die niet online staan. Omdat wij je persoonlijk begeleiden en precies weten wat de werkgever belangrijk vindt, vergroot je jouw kans op de baan. We regelen en plannen alle gesprekken, wat jou een hoop tijd bespaart. Daarnaast kunnen we de salarisonderhandelingen voor je uit handen nemen als je daar zelf niet in thuis bent.

Kan ik ook rechtstreeks bij de werkgever solliciteren?

Natuurlijk! Iedereen die handig is met Google kan vaak zelf de werkgever achter een vacature vinden. De naam van de werkgever is ook geen geheim; die delen we direct tijdens ons eerste contact. Het grootste verschil tussen solliciteren via een recruitmentbureau en rechtstreeks bij een werkgever is de onafhankelijkheid. Een werkgever zal zich altijd presenteren als het beste bedrijf, met de leukste sfeer en de meest uitdagende werkzaamheden. Maar pas als je daar aan de slag gaat, weet je hoe het écht zit. Wolf Groep is onafhankelijk en streeft altijd naar de beste match: een functie die écht bij je past, bij een bedrijf waar je je 100% thuis voelt.

Krijg ik via Wolf Groep wel dezel