Pontschipper Gemeente De Fryske Marren Sluitingsdatum: 31-07-2026

Werken in Friesland beperkt aanwezig van 26 juli tot en met 10 augustus. Kijk voor meer info onder de rubriek Nieuws.

Als pontschipper ben jij het gezicht van de Langweerder Vaart! Je zorgt ervoor dat iedereen veilig en soepel de oversteek maakt, of het nu om fietsers, wandelaars of auto’s gaat.

Jouw werk is afwisselend en betekenisvol: je vaart niet alleen, maar houdt ook toezicht, verricht onderhoud en helpt gebruikers met een glimlach op weg. Daarnaast draag je bij aan de veiligheid op en rond de pont, volgens alle VCA- en Arbo-voorschriften. Kortom, jouw taken zijn:

het varen van de pont en het afdragen van pontgelden;

toezicht houden op de pont en de omgeving;

onderhoud en kleine reparaties uitvoeren of daarbij assisteren;

gebruikers voorzien van duidelijke informatie;

zorgen voor veiligheid op de locatie(s), inclusief het naleven van VCA- en Arbo-voorschriften (ook voor weggebruikers).

We zoeken een zelfstandige, klantgerichte collega die stressbestendig is en graag de handen uit de mouwen steekt. Je hebt:

groot vaarbewijs en certificaat marifoonbediening;

kennis van het vaarreglement en veiligheidsvoorschriften;

goede communicatieve en digitale vaardigheden;

Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist;

Do kinst de Fryske taal ferstean of wolst dit leare (je kunt het Fries verstaan of wilt dit leren).

Je werkt volgens een rooster, inclusief weekenden en feestdagen. We proberen zoveel mogelijk rekening te houden met je persoonlijke voorkeuren, zodat jij met plezier aan de slag kunt.

Een functie waar jouw kennis en je vermogen maximaal worden aangesproken! Veeleisend, verantwoordelijk en interessant!

Een contract voor een jaar van 24 uur per week, dat we daarna (bij goed en volledig functioneren) graag omzetten naar een vast contract;

Afhankelijk van je kennis en ervaring een salaris van maximaal € 3.743,- bruto per maand (schaal 6 cao gemeenten per 1 juli 2026) op basis van een 36-urige werkweek;

28 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek;

Keuzevrijheid: een Individueel Keuze Budget (bundeling van het vakantiegeld, eindejaarsuitkering en levensloop) van 17,05% van je brutosalaris, waarin je keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen;

Pensioenopbouw bij het ABP; Deelname aan de collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering: premie gedeeltelijke AOV wordt betaald door werkgever;

De keuze om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering;

Past deze baan bij je en herken jij jezelf in dit profiel? Stuur dan jouw motivatie en cv vóór 1 augustus 2026 via de knop 'Solliciteren'.

Na de sluitingsdatum zal de selectiecommissie de ontvangen sollicitaties doornemen. Ben jij wellicht de geschikte kandidaat, dan nodigen we je graag uit voor een kennismaking op 6 augustus 2026, in de middag.

Heb je interesse in deze vacature? Je sollicitatie kun je indienen via de website van : webformulier openen

Wij zijn de Fryske Marren. Een gemeente van mogelijkheden. Waar je volop de ruimte hebt. Om te ondernemen, te wonen en te werken. In een landschap dat barst van de diversiteit. Een gemeente met maar liefst 50 karakteristieke dorpen. En Sloten, parel van de Friese...

Deel deze vacature per mail, twitter, facebook en of linkedin