Verpleegkundig Specialist GGZ, Groningen/Drenthe

Verpleegkundig Specialist GGZ, Groningen/Drenthe | VNN

Verpleegkundig Specialist GGZ, Groningen/Drenthe

Ben jij een oplossingsgerichte en daadkrachtige zorgprofessional die affiniteit heeft met cliënten met complexe problematiek? En kun je op constructieve wijze het contact met de cliënten aangaan en weet je ze te motiveren voor behandeling? Wil jij onder kantoortijden werken?

De Forensische Polikliniek is de toegangspoort van VNN van alle cliënten met verslavingsproblematiek in combinatie met een justitiële titel. Naast de verslaving is er veelal sprake van comorbiditeit, zoals persoonlijkheidsstoornissen, angststoornissen, depressie, autisme, ADHD en verstandelijke beperking. Onze cliënten hebben vaak op veel levensgebieden een slechte start gemaakt, waardoor ze trauma’s hebben opgelopen, weinig scholing, weinig continuïteit in relaties en contacten, slechte huisvesting en financiële schulden hebben. Kortom, er is sprake van complexe en multifocale problematiek. De verwijzingen van de cliënten komen vanuit een gedwongen kader. Wij werken nauw samen met de Reclassering (in- en extern), Justitie en het Leger des Heils.

Wij benaderen de cliënt als mens en niet als delinquent en zijn gelijkwaardig in het contact. De behandeling is vooral gericht op motivatie en recidiefvermindering. Daarnaast wordt er gekeken naar het systeem van de cliënt. We geven niet alleen protocollaire behandelingen, maar denken ook protocol-overstijgend en out of the box, dit alles in het belang van de cliënt.

We werken samen in een multidisciplinair team, wat bestaat uit deskundige en betrokken professionals. Iedereen heeft zijn of haar eigen kennis en ervaring. En zo vullen we elkaar aan. We delen informatie en reflecteren op ons handelen.

Als Verpleegkundig Specialist GGZ ben je regiebehandelaar en heb je een belangrijke rol in het monitoren van de medische- en verpleegkundige behandelingen. Je hebt een brede focus op (het bevorderen van) gezondheid. Te denken valt aan leefstijlinterventies, ambulante detox, zelfmanagement bevorderen, psychofarmaca en herstelondersteuning, alsook (verpleegkundig) psychiatrische/ somatische diagnostiek. Tevens heb je als Verpleegkundig Specialist een rol in het vertalen van protectieve factoren vanuit risicotaxatie naar behandelinterventies. Je coördineert daarbij de medische en verpleegkundige zorgprocessen. Je neemt medisch/verpleegkundige anamneses af en je stelt een medisch/verpleegkundig behandelplan op. Je geeft behandeling en begeleiding aan cliënten met een complexe zorgvraag.

Je adviseert interne en externe hulpverleners / instanties over de geïntegreerde behandeling van cliënten met verslavingsproblematiek en de specifieke (ziekte)kenmerken van de cliëntengroep. Je bevordert deskundigheid van de (verpleegkundige) zorg door het geven van klinische lessen aan het team. Je ontwikkelt en implementeert nieuwe medische/verpleegkundige behandelprotocollen en procedures conform de daarover gemaakte richtlijnen en afspraken.

Je werkt zowel bij de Forensische Polikliniek in Groningen als in Drenthe. De verdeling van uren en werkdagen per locatie is in overleg met jou.

Lees de verhalen van onze verpleegkundig specialisten  Douwe Nauta  en  Petra Mulder  over het werken als Verpleegkundig Specialist GGZ binnen VNN.

Je hebt een afgeronde Masteropleiding Verpleegkundig Specialist GGZ en je bent BIG-geregistreerd.

Kennis van verslavende middelen, middelengebruik en verslavingsgedrag is een pre.

Je hebt oog voor de wisselwerking tussen de cliënt en zijn/haar sociale context.

Je hebt een enthousiaste en proactieve houding. Je hebt een gezonde dosis relativeringsvermogen, je bent goed in staat eigen grenzen te bewaken en je hebt een flexibele en creatieve instelling.

Je bent in staat om teamprocessen te hanteren met oog voor detail, maar je kunt ook de grote lijn blijven zien en de implementatie van het behandelbeleid op de lange termijn overzien.

Je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer. Dit is noodzakelijk in verband met het ambulante karakter van de functie.

Daarnaast onderschrijf je het belang van een gezonde leefstijl en draagt dit zelf ook uit en je onderschrijft het beleid van VNN van een volledig rookvrije organisatie.

Een uitdagende baan met bevlogen collega’s in een goede, collegiale en loyale sfeer waarin ook regelmatig tijd is voor informele groepsmomenten.

Veel mogelijkheden op het gebied van leren en ontwikkelen. Voorbeelden hiervan zijn trainingen op het gebied van Oplossingsgericht Werken en Persoonlijk Leiderschap. Daarnaast hebben wij een ruim aanbod aan digitale leertrajecten via GGZ Ecademy.

Een innovatief werkklimaat: we werken hard aan het verminderen van administratieve lasten om behandelaren meer ruimte te bieden voor cliëntcontact. Bijvoorbeeld met de Digitale Assistent, die gesprekken met cliënten automatisch omzet in verslagen. "Omdat het verslag aan het einde van het gesprek al klaar is, kunnen we het meteen samen met de cliënt doornemen en actiepunten bespreken. Dit is zowel voor mij als voor de cliënt erg prettig!"

Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ en een salaris conform functiegroep 65.

Een eigen opleidingsbudget van € 2.000,- per jaar.

Een vast dienstverband behoort tot de mogelijkheden.

Een goede pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8,33%.

Een balansbudget van € 1000,- bruto per jaar op basis van een dienstverband van 36 uur.

Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, bedrijfsfitnessregeling en volledige vergoeding woon-werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer.

Voor meer informatie kun je bellen met Albert Kamminga, manager Forensische Poliklinieken, telefoon [staat bij de werkgever] .

Wanneer je eerst vrijblijvend oriënterend met een collega wil spreken over het werken binnen onze organisatie, kun je ook contact opnemen met: Ingrid Mylius, telefoon [staat bij de werkgever] of Tineke Woudsma, telefoon [staat bij de werkgever] of stuur een mail naar [staat bij de werkgever]

Je kunt reageren via de knop 'solliciteer direct'.

Zodra je sollicitatie bij ons binnenkomt wordt deze beoordeeld en bij een passend profiel word je uitgenodigd voor gesprek.

Onderdeel van de aanstellingsprocedure is inwinnen van referenties en dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag kunt overleggen.