Regiebehandelaar

Voor een organisatie gespecialiseerd in forensische zorg zoeken we een ervaren regiebehandelaar die cliënten met complexe zorgvragen wil ondersteunen. Met jouw kennis help je hen grip te krijgen op hun leven en draag je bij aan een veilige samenleving.

Als regiebehandelaar neem je de verantwoordelijkheid voor de diagnostiek en behandeling van cliënten met ernstige gedragsproblemen en psychische stoornissen. Jij bent degene die de koers uitzet voor behandeltrajecten en bent hierbij een onmisbare schakel binnen het multidisciplinaire team. Samen met collega’s bewaak je de inhoudelijke kwaliteit en bied je sturing waar nodig. Je taken omvatten onder andere:

Behandeltrajecten coördineren: Het opstellen, uitvoeren en evalueren van behandelplannen in samenwerking met het team en de cliënt.

Advies en sturing: Je adviseert collega’s en zorgt voor een heldere afstemming binnen het behandelteam, waarbij je jouw vakinhoudelijke expertise inzet.

Beleidsontwikkeling en innovatie: Je levert een actieve bijdrage aan beleidsvorming en werkt mee aan projecten om de zorgkwaliteit verder te verbeteren.

Ja gaat aan de slag bij een organisatie die zich heeft gespecialiseerd in het werken met een forensische doelgroep. Specifiek, pittig, maar vooral mooie kansen om je kennis en ervaring in te zetten en positieve verandering teweeg te brengen. Binnen deze specifieke casuïstiek is samenwerken en korte lijnen hebben absoluut cruciaal om trajecten in beweging te krijgen en te houden. Je werkt dicht op elkaars huid op het scherpst van de snede. Oog hebben voor elkaars werkwijze en visie zijn belangrijk, maar uiteindelijk ben je als regiebehandelaar eindverantwoordelijk voor de inhoudelijke kant van de hulp die wordt geboden.

Een afgeronde opleiding in de psychologie of orthopedagogiek, met een BIG-registratie.

Relevante werkervaring binnen de forensische zorg of een vergelijkbare setting.

Analytische vaardigheden en het vermogen om complexe situaties snel en duidelijk te vertalen naar effectieve behandelplannen.

Goede communicatieve en sociale vaardigheden, met een inspirerende en verbindende houding binnen teams.

Interesse in en affiniteit met innovatie en verbetering van zorgprocessen.

Een dienstverband voor onbepaalde tijd, uren in overleg.

Inschaling volgens FWG schaal 65 (min. €4269 en max. €6446). Dat maakt een brutojaarsalaris, inclusief eindejaarsuitkering en vakantiegeld van: €59934 – €90499. (8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%)

Toegang tot bij- en nascholing om je vaardigheden en kennis verder uit te breiden.

Mogelijkheid tot flexibel werken en een goede werk-privébalans.

Wil je meer weten of een keer sparren? Meld je hieronder aan of trek aan de bel bij Martijn op [staat bij de werkgever].

Leuk dat je contact opneemt met Vindrs! Wat kunnen we voor je doen?