HR-Adviseur Parttime (24-28 uur) Breng structuur, menselijkheid en visie samen

Als HR-adviseur bij Verboon Maasland ben jij de verbindende schakel tussen mens en organisatie. Je schakelt moeiteloos tussen dagelijkse HR-zaken en strategisch advies aan het management en werkt daarbij aan een toekomstbestendig personeelsbeleid.

Als HR-adviseur bij Verboon Maasland ben jij de verbindende schakel tussen mens en organisatie. Je adviseert het management over HR-beleid en organisatieontwikkeling en zorgt dat alle HR-documentatie juridisch klopt. Ook bereid je de salarisadministratie voor en pas je de cao Bouw & Infra toe in beleid en praktijk. Daarnaast geef je advies bij personeelsvraagstukken, waaronder verzuim. Je volgt de laatste HR-trends en vertaalt deze naar beleid dat bijdraagt aan vitaliteit, werkgeluk en teamontwikkeling. Zo werk je mee aan een toekomstbestendig personeelsbeleid binnen onze organisatie.

Een hbo-diploma in HRM of vergelijkbare richting

Minimaal 5 jaar ervaring in een adviserende HR-rol

Zelfstandigheid, nauwkeurigheid en gevoel voor verhoudingen

Kennis van de cao Bouw & Infra is een pré

Je communiceert duidelijk, denkt oplossingsgericht en weet anderen mee te nemen

Veel ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheid

Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra

Flexibele werktijden (24-28 uur, verspreid over 3 of meer dagen)

Werken in een hecht team van circa 50 collega’s

Een werkplek waar innovatie, duurzaamheid en verbinding centraal staan

Zie jij jezelf al werken bij Verboon Maasland? Stuur je cv of LinkedIn-profiel naar [staat bij de werkgever]

Twijfel je nog? Loop gerust een dagje mee om kennis te maken met ons werk.

Heb je niet gevonden waar je naar op zoek bent, heb je een vraag over een bepaalde functie of over Verboon Maasland, bel of mail ons. We gaan graag met je in gesprek.

Acquisitie naar aanleiding van onze vacature wordt niet op prijs gesteld.