Specialist Zorgadministratie
Stichting Ipse de Bruggen·Zoetermeer·€ 3.296 – € 4.705 per maand·Zorg & behandeling·fulltime·24-36 uur·Hbo·geplaatst 28 juli 2026·reageren tot 12 augustus 2026·nog niet gecontroleerd
Vacaturetekst
Weet jij je hoofd koel te houden in een dynamische, complexe, administratieve omgeving en heb je affiniteit met zorg? Spreekt het verantwoordelijk zijn voor het declaratieproces jou aan? Dan ben jij misschien wel de specialist Zorgadministratie die wij zoeken.
Weet jij je hoofd koel te houden in een dynamische, complexe, administratieve omgeving en heb je affiniteit met zorg? Spreekt het verantwoordelijk zijn voor het declaratieproces jou aan? Dan ben jij misschien wel de specialist Zorgadministratie die wij zoeken. Wie zijn wijJe komt te werken op de afdeling Zorgadministratie bij Ipse de Bruggen, een grote instelling voor mensen met een verstandelijke beperking met ruim 5.500 medewerkers bij een omzet van bijna 500 miljoen. Wij hebben veel zorglocaties, verspreid over de provincie Zuid-Holland en we bieden zorg in relatie tot de Wet Langdurige Zorg (Wlz), de Jeugdwet en de Wet Maatschappelijke Ondersteuning.
Jij gaat werken op ons Servicekantoor in Zoetermeer langs de A12. De afdeling Zorgadministratie is met 15 medewerkers een ervaren team, met een informele en professionele sfeer. Verschillende financiers of samenwerkingsverbanden stellen ieder hun eigen eisen aan onze administratieve organisatie. Dat vereist ontwikkelkracht, een goede samenwerking en kennisdeling binnen de gehele keten. Daarnaast is het van belang om continu te werken aan procesoptimalisatie en de best passende (digitale)ondersteuning daarbij. Als afdeling zijn we aan het ontwikkelen richting Zorgcontrol, waar nu onze focus ligt. Dat betekent dat we ook aandacht hebben voor data gedreven werken, de inrichting van de werkzaamheden en samenwerking met verschillende afdelingen.
Jouw baan als specialist zorgadministratieAls specialist Zorgadministratie ben je samen met je directe collega’s verantwoordelijk voor het gehele declaratieproces.
Je:
- bent verantwoordelijk voor de juiste, tijdige en volledige declaraties naar onze financiers. Hierbij onderhoud je ook zo nodig contact met deze financiers;
- maakt afkeur en uitval inzichtelijk, lost deze op of adviseert/instrueert collega’s om deze onvolledigheden op te lossen en te voorkomen;
- stelt maandelijks stuur- en verantwoordingsinformatie op, analyseert deze en licht deze waar nodig toe;
- signaleert wijzigingen, zoals veranderende wet- en regelgeving, die van invloed zijn op het declaratieproces. Je zorgt ervoor dat deze worden beoordeeld en geïmplementeerd;
- hebt een regierol in de juiste inrichting van systemen ten aanzien van het declaratieproces;
- levert een bijdrage aan projecten en treedt op als projectleider bij projecten die het declaratieproces betreffen.
Je:
- hebt succesvol een (post-) hbo opleiding afgerond;
- bent in staat in om een verbindende rol te spelen binnen het team. Je bent communicatief vaardig en weet mensen mee te nemen in verandering;
- hebt ruime werkervaring op het gebied van complexe zorgadministratie in de zorgsector opgedaan en beschikt over relevante kennis van verschillende financieringen, zoals bijvoorbeeld: Wlz, Jeugdwet, WMO, Forensische zorg, Zorgverzekeringswet of PGB;
- bent bekend met de i-standaarden en weet welke ontwikkelingen relevant zijn voor de Zorgadministratie;
- werkt nauwkeurig, systematisch, ordelijk en daarnaast ben je in staat om zelfstandig problemen op te lossen; dit met gevoel voor de continuïteit van het gehele proces;
- hebt coördinerende ervaring binnen een team.
- Een bruto maandsalaris van € 3.296 – € 4.705 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 50)
- Een jaarcontract met uitzicht op verlenging. Contracturen in overleg (24 - 36 uur per week).
- Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling
- Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
- 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek
- Reiskostenvergoeding
- Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement.
Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.
Voor informatie over de functie kun je op werkdagen contact opnemen met onze manager Zorgadministratie Jennifer Lakerveld., tel: [staat bij de werkgever].
Meer bij Stichting Ipse de Bruggen
- Nieuwveen
Teaser Heb je de deelnemers voorop staan, hou je van afwisseling in het werk, sta je stevig in je schoenen en heb je affiniteit met de horeca? De horecagroep in het parkpaviljoen in Nieuwveen is op…
- Waddinxveen
Teaser Stap in de wereld van zorg en aandacht! Op onze locatie Grote Beer 6 in Waddinxveen bied jij cliënten met een ernstige verstandelijke beperking de warmte, rust en structuur die zij verdienen…
- Nootdorp
Vacature Begeleider mbo3 Kind en Jeugd - Ipse de Bruggen Heb jij hart voor kinderen met extra zorgbehoefte? Kom als begeleider werken bij KDC Kleurrijk. Binnen KDC Kleurrijk verblijven kinderen in de…
- Waddinxveen
Vacature Begeleider mbo3 Nachtzorg (VIG) - Ipse de Bruggen De nachtzorg investeert in de dag van morgen! Ben jij energiek en onvermoeibaar in de nacht? Dan zijn wij op zoek naar jou! Ons Nachtzorg…
- Alphen aan den rijn
Vacature Begeleider mbo3/mbo4 Kinderbehandelcentrum Prisma - Ipse de Bruggen Begeleider mbo3/mbo4 Kinderbehandelcentrum Prisma Krijg jij energie van het begeleiden van kinderen met een anders…
- Nieuwveen
Teaser Geen dag hetzelfde? Daar krijg jij juist energie van. Jij schakelt moeiteloos tussen onze diverse doelgroep en verschillende begeleidingsstijlen en steekt graag de handen uit de mouwen. Kom…
En nog 8 vacatures bij deze werkgever; die vind je via de lijst.
Bron
Wij zagen deze vacature op de website van de werkgever. Daar staat de actuele tekst; wijzigingen na 30 juli 2026 zien wij pas bij de volgende controle. De werkgever gaf 12 augustus 2026 op als laatste dag om te reageren. Wij hebben deze vacature na het vinden nog niet opnieuw gecontroleerd, dus hij kan inmiddels vervuld zijn.