Hoofdmonteur Beveiligingstechniek Almelo

Hoofdmonteur Beveiligingstechniek Almelo - vacature bij Sprintto

Vul onderstaand formulier in om te solliciteren

Upload failed. Max size for files is 10 MB.

We hebben je sollicitatie ontvangen. We reageren zo snel mogelijjk.

Oops! Something went wrong while submitting the form.

Die kennis van je hangt weer aan de lijn. Want die weet: als jij komt, wordt het opgelost.Of het nu een storing is, iets dat niet meer werkt of een probleem waar niemand direct de oorzaak van ziet — jij duikt erin. Net zo lang totdat je weet wat er aan de hand is.Voor jou is dat vanzelfsprekend. Sterker nog: juist daar krijg je energie van.

Bij Voskamp draait alles om de juiste mentaliteit.

Pas jij bij ons nuchtere, eerlijke en directe team, dan gaan we door het vuur voor je.

• Werken in een organisatie zonder eilandjes. Kantoor en monteurs zijn één team.
• Zie jij processen die slimmer kunnen? Dan krijg je de vrijheid én het vertrouwen om dat aan te pakken.
• Je krijgt hier de rust en de tijd om kwaliteit af te leveren op jouw manier, zónder dat er constant iemand over je schouder meekijkt.
• Jouw vakmanschap en karakter staan voorop, de rest is bijzaak.

Wij zorgen dat alles perfect om je heen geregeld is. Wat je mag verwachten:

Een passend salaris tussen de €3.500 en €5.000 per maand.

Een vaste baan met maar liefst 38 vrije dagen per jaar.

Een strakke bedrijfsauto (VW Transporter of Ford Kuga).

Topkwaliteit gereedschap en professionele werkkleding die je zelf uitkiest.

Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Klein Metaal.

• Een MBO 3 of 4 diploma richting elektrotechniek.
• Papieren voor de beveiliging (MBV/ODB) mag, maar hoeft dus niet.
• Zolang je maar makkelijk communiceert, graag je kennis deelt en zorgt dat je VCA, een VOG, regelen wij de rest.

Je start vanuit jouw stevige basis in de elektrotechniek. De fijne kneepjes van complexe inbraak-, brand-, camera- en toegangssystemen maken we je gaandeweg helemaal eigen. Afhankelijk van jouw voorkeur (service of projecten) rust jouw rol op twee pijlers:

Mentorschap: Waar onze talenten het vak leren, ben jij hun baken. Je deelt jouw technische inzicht, werkhouding en ervaring. Je neemt jongere monteurs onder je hoede en leidt ze op tot vakmensen.

Specialisme: Je werkt op plekken die voor anderen onbereikbaar blijven, van luxe villa's tot het hoofdkantoor van een groot sportmerk. Je wordt hét gezicht voor de klant, spot risico's proactief en geeft steengoed advies. Alles leg je strak vast via je tablet.

Denk jij tijdens het lezen: dit past bij mij? Dan zou het zonde zijn als we geen kennis maken. App  of bel  met   Sjoerd .

Ken je iemand voor wie dit wat is? Deel de vacature met een vriend of collega. Zo help je elkaar aan de volgende stap.