Adviseur Managementinformatie en Monitorontwikkeling

Vacature Adviseur Managementinformatie en Monitorontwikkeling in Barneveld

Adviseur Managementinformatie en Monitorontwikkeling

Je wordt gevraagd vanwege specialistische kennis en ervaring op het gebied van managementinformatie, organisatiebrede monitoring, datagedreven sturing en concernrapportages. De opdracht richt zich op het samenbrengen van beschikbare managementinformatie binnen de organisatie en het ontwikkelen van een eerste integrale opzet van drie organisatiebrede monitors. De aanpak is pragmatisch met focus op de beschikbaarheid, bruikbaarheid en relevantie van bestaande informatie. Je draagt zelfstandig zorg voor het opleveren van de afgesproken producten en adviezen; de opdrachtgever beoordeelt de kwaliteit, bruikbaarheid en tijdigheid van de opgeleverde resultaten.

Resultaat 1 – Inventarisatie beschikbare managementinformatie

Inventarisatie van beschikbare managementinformatie binnen de verschillende teams

Inzichtelijk maken van bestaande rapportages, indicatoren en databronnen

Vastleggen van relevante stuurinformatie ten behoeve van de drie monitors

Inventariseren en beoordelen van de kwaliteit, bruikbaarheid en betrouwbaarheid van beschikbare managementinformatie

Verbinden van managementinformatie met bestaande control-, audit- en risicomanagementprocessen

Resultaat 2 – Ontwikkeling eerste monitoropzet

Ontwikkelen van een eerste integrale opzet van de Monitor Samenleving

Ontwikkelen van een eerste integrale opzet van de Monitor Leefomgeving

Ontwikkelen van een eerste integrale opzet van de Monitor Bedrijfsvoering

Inzichtelijk maken van samenhang tussen indicatoren en bestaande stuurinformatie

Vertalen van informatiebehoeften van management en concernteam naar stuurinformatie en dashboards

Adviseren over de inrichting van datagedreven managementinformatie op basis van beschikbare systemen en databronnen

Samenstellen van een bestuurlijk leesbare rapportage voor het concernteam

Presenteren van de belangrijkste bevindingen, trends en inzichten

Opleveren van bespreekstukken ten behoeve van de heidag van het concernteam

Resultaat 4 – Advies doorontwikkeling en borging

Opleveren van een voorstel voor de verdere ontwikkeling van de monitors

Adviseren over eigenaarschap, governance en beheer

Adviseren over kwaliteitsverbetering, uniformering en structurele borging van stuurinformatie binnen de organisatie

Adviseren over de duurzame inbedding van dashboards en stuurinformatie binnen de planning- en controlcyclus

Vereiste ervaring: aantoonbare ervaring met concerncontrol, interne beheersing, dashboardontwikkeling, financiële sturing en de vertaling van complexe financiële en managementinformatie naar bestuurlijk bruikbare inzichten.

Aantoonbare afgeronde Registeraccountant (RA) opleiding

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met managementinformatie, dashboards, concernrapportages en/of financiële sturingsinformatie

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie

Aantoonbare werkervaring met Power BI en/of direct vergelijkbare dashboard- én rapportagetooling

Aantoonbare werkervaring met concerncontrol, risicomanagement, interne beheersing en/of financiële sturing

Aantoonbare werkervaring met advisering aan directie-, bestuurs- en/of managementteams

Uiterlijk beschikbaar per 10 augustus 2026 voor gemiddeld 20 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen

Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van dashboards, managementinformatieproducten en/of stuurinformatievoorzieningen binnen de publieke sector

Aantoonbare werkervaring met concerncontrol, interne beheersing, rechtmatigheid, audits en/of risicomanagement binnen een gemeentelijke organisatie

Aantoonbare werkervaring met managementinformatie én concernrapportages ten behoeve van directie-, management- en/of concernteams

Aantoonbare werkervaring met Power BI én het ontwikkelen van datagedreven dashboards en rapportages

Aantoonbare werkervaring met het adviseren over governance, implementatie én borging van informatievoorziening binnen organisaties

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 18 november 2026 Optie op verlenging: 2x 2 maanden Duur: 3 maanden Sluitingsdatum: 4 augustus 2026 Publicatiedatum: 28 juli 2026 Functie Je bent integratieconsulent en geeft uitvoering aan de Wet Inburgering. Je draait een caseload voor 32 uur per week. Het betreft een gemixte caseload...

Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 21 februari 2027 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Duur: 6 maanden Sluitingsdatum: 7 augustus 2026 Publicatiedatum: 30 juli 2026 Functie Als Wmo-consulent ben je verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met de Wmo. Je neemt zelfstandig (eenvoudige) aanvragen in behandeling voor...

Startdatum: 24 augustus 2026 Einddatum: 31 december 2026 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Duur: 31 december 2026 Sluitingsdatum: 14 augustus 2026 Publicatiedatum: 22 juli 2026 Opdracht BAG-inventarisatie en controle van niet-woningen Inventarisatie en controle van de percelen die nog niet zijn gecontroleerd; zodra alle percelen zijn gecontroleerd...

Projectleider Facilitair (overname beheer Rijnsberg)

Startdatum: 1 september 2026 Einddatum: 1 januari 2027 Optie op verlenging: 2x 3 maanden Duur: 4 maanden Sluitingsdatum: 7 augustus 2026 Publicatiedatum: 28 juli 2026 Functie Projectleider overname beheer Brede School Rhijnsberg Je bereidt en leidt de overname van het beheer en zorgt dat deze soepel en succesvol verloopt —...

Startdatum: zo spoedig mogelijk Duur: 6 maanden Optie op verlenging: 1x 6 maanden Sluitingsdatum: 13 augustus 2026 Publicatiedatum: 29 juli 2026 Opdracht Voor onze HR-afdeling zoeken wij een ervaren en verbindende interim manager voor de rol van Hoofd HR Specialismen. In deze sleutelpositie geef je richting aan een team van...

Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 17 november 2026 Optie op verlenging: 3x 3 maanden Duur: 3 maanden Sluitingsdatum: 3 augustus 2026 Publicatiedatum: 27 juli 2026 Functie Je biedt individuele begeleiding aan inwoners met complexe hulpvragen, waarbij je jouw expertise inzet om hun zelfredzaamheid te vergroten en hun welzijn te versterken....

Projectleider Herinrichting Staf Jeugdgezondheidszorg JGZ / GGD

Startdatum: 1 september 2026 Einddatum: 1 maart 2027 Optie op verlenging: 4x 6 maanden Duur: 6 maanden Sluitingsdatum: 6 augustus 2026 Publicatiedatum: 27 juli 2026 Functie Projectleider (organisatieontwikkeltraject staf JGZ) Wat ga je doen? Leiden van het organisatieontwikkeltraject voor de staf van de JGZ. Ontwikkelen van een integraal inrichtingsvoorstel voor...

Procesregisseur Taskforce Energieschaarste Dronten

Startdatum: 1 augustus 2026 Einddatum: 1 januari 2028 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Duur: 1-1-2028 Sluitingsdatum: 5 augustus 2026 Publicatiedatum: 23 juli 2026 Opdracht Je geeft richting aan de opgave om Dronten duurzaam, toekomstbestendig en leefbaar te laten groeien. Je ontwikkelt visie, vertaalt strategie naar