Arbeidsvoorwaarden
qander.nl·gecontroleerd 4 augustus 2026
Vacaturetekst
Wij hebben geen CAO. Dit betekent dat Qander haar eigen arbeidsvoorwaarden mag bepalen. Hierdoor is het makkelijker om de voorwaarden aan te passen aan de behoeften van onze medewerkers.
Voor bijna alle functies een bonusregeling
13e maand in december, of je kiest ervoor om 1/12e deel van de 13e maand per maand uit te laten betalen
8% vakantietoeslag in mei, of je kiest ervoor om 1/12e deel van het vakantiegeld per maand uit te laten betalen
Goede reiskostenvergoeding van 21 cent per kilometer of 100% bij reizen met het OV
Premievrij pensioen met maximale staffels
Bijdrage aanschaf computer, laptop of tablet
Korting op de collectieve zorgverzekering en diverse schadeverzekeringen
Op een aantal afdelingen zijn flexibele werktijden mogelijk
Meer bij qander.nl
If you want to gain access as an investor, please contact us to request a password from us.
Solliciteren bij Qander betekent kiezen voor uitdagend en leerzaam werk binnen een leuke organisatie. Je kunt direct solliciteren op de vacature van je keuze. Staat de vacature die je zoekt er niet…
We vinden het belangrijk dat onze medewerkers de mogelijkheid hebben om zichzelf te blijven ontwikkelen. Daarom krijgt iedereen hier de ruimte voor. Onze eigen opleiders geven trainingen, vooral aan…
Je kiest niet zomaar voor een nieuwe werkgever. Wil je ons beter leren kennen? Lees dan de antwoorden op vragen die veel sollicitanten ons stellen. We gaan zorgvuldig om de privacy van onze klanten…
Bron
Wij zagen deze vacature op de website van de werkgever. Daar staat de actuele tekst; wijzigingen na 30 juli 2026 zien wij pas bij de volgende controle. Wij controleerden op 4 augustus 2026 of de pagina nog bestond; of de vacature dan nog open is beslist de werkgever.