neonatologieverpleegkundige

<!--StartFragment-->Maak jij als neonatologieverpleegkundige de zorg voor de allerkleinsten en hun ouders écht bijzonder? Kun je zelfstandig werken en ben je stressbestendig? Dan zijn we op zoek naar jou!<!--EndFragment-->
Kom verder en start bij ons als neonatologieverpleegkundige

Wat dacht je van...:
Samen met je collega’s de zorg bieden aan te vroeg geboren en zieke neonaten. Als verpleegkundige ben je in staat om hoogcomplexe zorg te bieden. Op onze afdeling werk je samen met meerdere disciplines die gespecialiseerd zijn in de neonatologiezorg.

Kwaliteit van zorg staat centraal. In jouw functie kun je daarnaast deelnemen aan (afdelingsoverstijgende) werkgroepen en begeleid je leerlingen en stagiaires. Eigen initiatief en bijdragen aan kwaliteitsverbetering worden bij ons actief gestimuleerd.

Je nieuwe werkplek...:
<!--StartFragment-->Je komt te werken in een spiksplinternieuw ziekenhuis in Alkmaar. Deze vacature is specifiek gericht op het Vrouw-Kindcentrum in Alkmaar. <!--EndFragment--><!--StartFragment-->Uitwisseling met Den Helder is in de toekomst mogelijk, echter ligt <!--StartFragment-->de focus op het verder ontwikkelen en versterken van de zorg in Alkmaar.<!--EndFragment-->

<!--StartFragment-->Sinds maart zijn we geïntegreerd en werken we vanuit onze nieuwbouw locatie intensief samen met de kinderafdeling, high care neonatologie, medium care en de kraamafdeling. We werken op de derde etage, waar een gehele verdieping is ingericht voor het cluster Vrouw & Kind. Deze nauwe samenwerking biedt veel kansen om de zorg rondom moeder en kind optimaal in te richten.

<!--StartFragment-->In jouw rol werk je voornamelijk op de high care en medium care neonatologie. Je houdt van samenwerken en ziet kansen om zorgprocessen continu te verbeteren en verder te optimaliseren.

We werken volgens het principe van Family Integrated Care. Dit betekent dat moeder en kind samen op één kamer verzorgd kunnen worden, waarbij ouders actief worden betrokken als partners in de zorg.

Jouw werkdag begint met de zorg voor de allerkleinsten en hun ouders, waarbij jij een onmisbare rol speelt in deze bijzondere fase van hun leven. De zorg voor te vroeg geboren en zieke neonaten vraagt om een multidisciplinaire aanpak. Daarom werk je nauw samen met verschillende disciplines binnen Noordwest.

Binnen Noordwest werken we met neonatologieafdelingen op twee locaties:

• Alkmaar heeft 9 highcare vrouw/kind suites en 12 mediumcare vrouw/kind suites
• Den Helder heeft 3 highcare vrouw/kind suites en 5 mediumcare vrouw/kind suites

Bij Noordwest staat de visie van Family Integrated Care centraal: patiënt, gezin én zorgprofessionals dragen samen zorg. Veiligheid, kwaliteit, respect, openheid en gastvrijheid vormen daarbij de basis. Onze visie is: “Samen groot in de zorg voor klein”, waarbij het gezin gedurende het verblijf bij elkaar blijft.

Neem hier alvast een kijkje op de afdeling:

 

Dus ben jij...:
Een enthousiaste teamplayer die krachtig en innovatief handelt. Je bent goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en deelt deze kennis graag met collega’s.

Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en de drive om altijd de beste zorg te leveren. Je werkt secuur en kwaliteitsgericht. Integriteit en inlevingsvermogen kenmerken jou, en je bent flexibel en kunt goed omgaan met veranderingen.
Je bent bereid om alle diensten volgens rooster te werken.

Daarnaast voldoe je aan de volgende eisen:

• Diploma verpleegkunde, bij voorkeur hbo, aangevuld met een afgeronde vervolgopleiding tot neonatologieverpleegkundige (HCN)
• Bij voorkeur een afgeronde opleiding tot kinderverpleegkundige
• Geldige BIG-registratie
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

'Neonatologie betekent voor ons: samen werken, samen overleggen en samen zorgen.' Lees hier het verhaal van Nadine en Esmee en ontdek wat het werken op de neonatologie zo bijzonder maakt.
 

Ons aanbod voor jou...:

• salaris is afhankelijk van jouw werkervaring in FWG 55 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max. € 5.503 bruto per maand op basis van 36 uur.
• we bieden je direct een contract voor onbepaalde tijd voor 16-24 uur per week met een proeftijd van 2 maanden
• een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%
• een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft en/ of een bijdrage voor een sport abonnement
• onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor onze collega’s om aan de slag te gaan met vitaliteit en toegang tot het online trainingsaanbod van Goodhabitz

Over Noordwest...:
Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 770 bedden, ruim 4500 medewerkers, 550 vrijwilligers en zo'n 340 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland. We vinden dat iedereen erop moet kunnen rekenen dat de zorg voor elkaar is. De zorg voor elkaar in Noord-Holland Noord. Dat is dan ook de missie van Noordwest. Nu en morgen. Onze kernwaarden zijn oog voor elkaar, doen met daadkracht en met trots topklinisch. Daarnaast hebben wij een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!

Kom verder!:
Wil je meer weten over deze vacature bel dan met Linda Burghout, recruiter, [staat bij de werkgever] of met Hannah Rozenbeek,  via [staat bij de werkgever] als je vakinhoudelijke vragen hebt over de vacature.

Sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 25 augustus. Reserveer deze data alvast (onder voorbehoud van uitnodiging) in je agenda.