Open sollicitatie
Linku·Nijmegen·fulltime·geplaatst 4 juli 2023·gecontroleerd 4 augustus 2026
Vacaturetekst
Open sollicitatie | Webbureau Linku Nijmegen
Zie je nu geen vacature die bij je past, maar spreekt Linku je wel aan? Stuur ons gerust een open sollicitatie. We zijn altijd benieuwd naar mensen die energie meenemen, nieuwe ideeën hebben en met een frisse blik kijken. En misschien zijn we vandaag geen match, maar morgen wel.
Twijfel je nog of Linku bij je past? In ons personeelshandboek krijg je een eerlijk beeld van hoe we werken. Geen standaard verhaal, maar hoe we samenwerken, waar we in geloven en wat je van ons kunt verwachten.
Denk je dat het een match is? Dan voeren we graag het eerste gesprek met jou. We zijn benieuwd wie je bent!
Je hebt altijd de mogelijkheid om vrijblijvend langs te komen of een dagdeel mee te lopen om een indruk te krijgen van onze werkwijze, het team en de sfeer.
Je kunt bij ons anoniem solliciteren. Het is voor ons belangrijker wat je de organisatie kunt brengen, dan hoe je heet of wat je achtergrond is. Voel je vrij om je persoonsgegevens achterwege te laten. We vinden het wel handig om contact met je op te kunnen nemen via e-mail of, optioneel, telefoon.
Beschrijf waarom je bij Linku zou willen werken, of deel een link naar je (video)motivatie.
Dit vinden we leuk om te weten, als je het wilt delen.
Op dit formulier is onze privacyverklaring van toepassing.
Vragen over werken bij Linku? Tanja helpt je graag!
Meer bij Linku
- Nijmegen
bij Linku 📍 Nijmegen 💰 €3.500 – €4.400 🕒 32+ uur Slimme oplossingen, stevige architectuur en vrijheid om te groeien. Heb jij zo’n 4–6 jaar ervaring en wil je bouwen aan software waar organisaties…
- Nijmegen
Nijmegen | 32-40 uur | €5.300 – €6.500 Jij bepaalt de commerciële koers. Je bouwt aan duurzame klantrelaties, leidt complexe B2B-trajecten en zorgt voor een stabiele groei van Linku. Met jouw inzicht…
- Nijmegen
Nijmegen | 32-40 uur | €4.200 – €5.500 Jij bent de strategische kartrekker van ons designteam. Je helpt klanten de juiste keuzes te maken voordat er ook maar één scherm ontworpen wordt en zorgt dat…
Bron
Wij zagen deze vacature op de website van de werkgever. Daar staat de actuele tekst; wijzigingen na 30 juli 2026 zien wij pas bij de volgende controle. Wij controleerden op 4 augustus 2026 of de pagina nog bestond; of de vacature dan nog open is beslist de werkgever.