Technisch Directeur

Over de opdrachtgever

Interface in Scherpenzeel is een wereldwijd toonaangevende, duurzame producent van modulaire vloeren, gespecialiseerd in duurzame tapijttegels, rubber vloeren en LVT (luxe vinyltegels). De fabriek ontwerpt en produceert op duurzame wijze, doet aan innovatieve recycling (via het ReEntry™-programma) en huisvest het inspiratiecentrum 'The Awarehouse' (een centrum voor kennisdeling over circulair design en duurzaamheid). De locatie Scherpenzeel speelt een sleutelrol in de ambitie van Interface om tegen 2040 een CO 2 -negatieve onderneming te worden.

Ray Anderson (de oprichter van Interface) nam het Nederlandse merk Heuga in 1988 over en bleef de tegels in Nederland maken. Inmiddels gebeurt dat ook in China, Australië en de Verenigde Staten; het idee van de Interface-tapijttegel komt uit Nederland.

Functieomschrijving

De rol verbindt productinnovatie, procesontwikkeling en onderhoud tot één samenhangende technische keten die de operatie ondersteunt en verbetert. Je geeft in deze rol leiding aan 4 technisch gerelateerde teams met een totale span of control van 50fte. Het gaat om de afdelingen PPI (Product & Process Innovation), Engineering (productieengineering), TD/Maintenance NL inclusief 6 storingsmonteurs en Maintenance Management in Noord-Ierland. Er wordt gewerkt in 3 ploegen. Je rapporteert aan de VP Supply Chain & Operations EMEA en je wordt onderdeel van het MT in NL.

Je neemt naast deze lijnverantwoordelijkheid ook deel in diverse stuurgroepen rondom strategische projecten, organiseert en prioriteert werkgroepen (grondstoffen, apparatuur, software/ERP,  gebouw/vergunningen), en borgt dat ontwerpkeuzes doorwerken in maakbaarheid, onderhoudsconcepten en kwaliteit. Je bent escalatiepunt bij complexe storingen, faciliteert juiste expertise, zorgt waar mogelijk voor datagedreven verbeteringen (OEE, storingsdata, urenregistratie), en onderhoudt strakke afstemming met productie en kwaliteit.

Ook bewaak je in deze rol de duurzaamheidskoers in product- en procestechniek en stimuleert initiatief en interdisciplinaire samenwerking. De belangrijkste uitdagingen zijn: het verder professionaliseren richting preventief/predictive maintenance. Harmonisatie en best practice‑deling tussen internationale sites (“One Interface”). Duurzaamheid en producttransities en daaraan verbonden (technische) projecten zijn taken waar de Technisch Directeur verantwoordelijk voor is of in elk geval nauw bij betrokken wordt. Een ander belangrijk deel van het takenpakket is het borgen van kennis over unieke, deels zelfontwikkelde machines en processen.

De belangrijkste doelstellingen voor de Technisch Directeur:

• Continuïteit en uptime van kritieke lijnen waarborgen;
• Sturing en samenhang tussen PPI, Engineering en Maintenance versterken in zowel NL als Noord-Ierland (2 sites);
• Realisatie van strategische innovatie- en duurzaamheidsprojecten (o.a. nieuwe backing/LVT als re-entry en circulair productdesign);
• Datagedreven werken en registratie-discipline verbeteren en Global Machine Harmonization richting informatiegestuurde beslissingen.

Wie zoeken we

• Een HBO+/academische achtergrond in bij voorkeur chemische technologie (breed procesinzicht); werktuigbouwkunde of proces/operationele techniek, mogelijk mits met sterke procesaffiniteit;
• Ervaring in maakindustrie met complexe, deels unieke productie-installaties;
• Aantoonbare ervaring in het leiden van multidisciplinaire verbeter- en investeringsprojecten;
• Bekendheid met onderhoudsorganisatie en CMMS (bijv. McMain) en datagedreven verbetering.

Je begrijpt het samenspel tussen product, proces en mensen en kunt vanuit het productdoel het juiste proces ontwerpen, industrialiseren en onderhoudbaar maken. Je kunt storingsdata en procesdata vertalen naar beslisinformatie, borgt registratie en gebruikt dit voor prioritering en verbeteringen.

Je hebt projectmanagement-skills, organiseert project- en stuurgroepstructuren, adresseert vergunningen, grondstoffen, equipment- en softwarescope integraal, en weet leveranciers en interne specialisten effectief te sturen.

Je bewaakt voorspelbaarheid in onderhoud zonder overmaat aan preventief werk en houdt een gezonde balans in uptime, kwaliteit en resources.

Wat wij bieden

Interface heeft een informele, hands‑on, cultuur met open deur beleid en korte lijnen. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vrijheid met bijbehorende eigenaarschap. Binnen de informele en collegiale sfeer is men onderling erg behulpzaam. Veiligheid staat voorop, met moderne apparatuur en duidelijke richtlijnen. Je komt te werken bij een bedrijf dat koploper is in milieuvriendelijke productie en duurzaamheid.

Interface biedt een meer dan marktconform salaris, met bonus en winstregeling. Elektrische auto van de zaak.

Naast 26 vakantiedagen ook 13 ATV-dagen, en een goede pensioenregeling.