Trainee Locatiemanager Hoevelaken

Trainee Locatiemanager Hoevelaken - Het Gastenhuis

Heb je al een aantal jaren ervaring in de (langdurige) zorg? En heb je de ambitie om zelf een Gastenhuis te leiden? Word Trainee Locatiemanager en run na anderhalf jaar jouw eigen locatie!

Als Trainee loop je vanaf dag 1 mee bij een Gastenhuis in jouw regio. Je werkt nauw samen met de locatiemanager die ook je begeleider is en je het vak  in de praktijk leert. Daarbij word je kennis en kunde aangevuld met intervisie en trainingen. Ieder kwartaal staan we stil bij een nieuw thema, zoals leiderschap, onze formule en bedrijfsvoering. Je werkt actief aan de leerdoelen binnen het thema. Om je visie te verbreden en verdiepen, laten we je in meerdere Gastenhuizen meelopen. Na 1,5 jaar ben je klaargestoomd om een Gastenhuis te runnen en ga je aan de slag bij een nieuwe of bestaande locatie.

Goede arbeidsvoorwaarden en salaris (FWG 50 CAO VVT);

Uitgebreid opleidingstraject en begeleiding;

Deel zijn van onze gedreven Gastenhuis-organisatie met ruim 750 collega’s;

De voldoening om samen met ons te werken aan verbetering van de zorg.

Empathie, flexibiliteit, leergierig, ondernemingszin, organisatievermogen, creativiteit, zorgvuldigheid en communicatieve vaardigheden.

Neem contact op met Simone, recruiter van Het Gastenhuis

Bij Het Gastenhuis draait alles om het thuisgevoel. Voor onze bewoners, en voor onze collega’s. Een plek waar ieder mens anders is en mag zijn. Bij ons heb je de ruimte om met aandacht te werken. Geen haast, maar tijd. Want menswaardige zorg is mensenwerk: dichtbij, met hart en ziel en met respect.

Bij ons maken kleine momenten het verschil. Hier werk je. Maar je groeit en ontdekt ook. Samen met het team en de mensen om je heen.

Ruimte om te groeien en uit je routine te stappen

Benieuwd of werken bij Het Gastenhuis iets voor je is? Bekijk de video van onze collega Priscilla en vraag de Werken bij-brochure aan. Kijk voor meer verhalen en video’s op onze pagina collega’s vertellen .

Reageer via de solliciteer knop en voeg je motivatie en je cv toe. Je weet binnen 2 weken of we je uitnodigen voor een gesprek.

In dit gesprek willen we meer horen over wie je bent en wat je motiveert. Natuurlijk vertellen we je dan ook hoe het is om bij ons te werken.

Je ervaart hoe het is om volgens onze visie te werken. Je krijgt de ruimte om vragen te stellen en te ontdekken of onze werkwijze bij je past.

Zijn we enthousiast over je en jij over ons? Dan doen we je een voorstel. Daarna starten we de  screening .

Vanaf dag 1 draai je mee in het team. We zorgen voor een fijne inwerkperiode en je volgt het programma ‘Welkom thuis bij

Ben je enthousiast na het lezen van de vacature? Solliciteer direct hier.

We ontvangen graag je cv en vinden het nóg leuker om te lezen waarom je zo enthousiast bent.

Op de hoogte blijven van vacatures bij Het Gastenhuis? Meld je aan voor onze vacature alert. Je ontvangt een e-mail zodra er een vacature online komt die aansluit bij je inschrijving.

Heeft u vragen? Kijk op onze contactpagina hoe we u verder kunnen helpen.

Het Gastenhuis is gewaardeerd op ZorgkaartNederland. Bekijk alle waarderingen of plaats een waardering