Vestigingsmanager Recruitment

Vestigingsmanager Recruitment – HeadCount

Zwolle , Utrecht , Rotterdam , Nieuwegein , Maastricht , Groningen , Eindhoven , Den Haag , Arnhem , Amsterdam

Deze rol biedt de mogelijkheid om bestaande klantrelaties te onderhouden, te versterken en uit te breiden, terwijl er actief gezocht wordt naar nieuwe vacatures en kandidaten. De vestigingsmanager is verantwoordelijk voor het succesvol positioneren van de vestiging door nieuwe opdrachten binnen te halen en de juiste matches te maken tussen vacatures en werkzoekenden. Samen met het team, waarover de vestigingsmanager de eindverantwoordelijkheid heeft, wordt er gewerkt aan de groei van de vestiging. Het gaat om een vaste functie voor 32 tot 40 uur per week.

• Het behalen van gestelde doelen en resultaten van de vestiging.
• Actief deelnemen aan het wervingsproces en de dagelijkse bedrijfsvoering.
• Acquisitie van nieuwe opdrachten via telefonische en persoonlijke benadering.
• Het opstellen en uitvoeren van een commercieel plan, afgestemd op de marktanalyse.
• Motiveren en coachen van het team om samen de vestigingsresultaten te bereiken.
• Zorgdragen voor een gestructureerde en succesvolle dagelijkse gang van zaken.
• Regelmatig voeren van werkoverleggen om groei en ontwikkeling te stimuleren.
• Een uitdagende en afwisselende functie met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Een uitgebreid inwerkprogramma om snel vertrouwd te raken met de werkomgeving.
• Fulltime dienstverband (32-40 uur per week).
• Een salaris tussen € 3.142,- en € 4.524,- bruto per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een auto van de zaak, 25 vakantiedagen, een telefoonvergoeding en een pensioenregeling.
• Bonussen en beloningen, inclusief een provisieregeling en een wervingsbonus.
• Minimaal vijf jaar commerciële ervaring en/of ervaring in een vergelijkbare functie binnen de arbeidsbemiddeling.
• Sterke commerciële instelling en het vermogen om klantgericht te werken.
• Goede balans tussen mensgerichte en resultaatgerichte managementvaardigheden.

Zwolle , Utrecht , Rotterdam , Maastricht , Groningen , Eindhoven , Den Haag , Arnhem , Amsterdam

Zwolle , Utrecht , Rotterdam , Maastricht , Groningen , Eindhoven , Den Haag , Arnhem , Amsterdam

Zwolle , Utrecht , Rotterdam , Maastricht , Haarlem , Groningen , Eindhoven , Den Haag , Arnhem , Amsterdam , Almere

Zwolle , Utrecht , Rotterdam , Maastricht , Groningen , Eindhoven , Den Haag , Arnhem , Amsterdam

© 2024 HeadCount B.V. All Right Reserved and Designed By Headcount B.V.

Terms & Conditions | Algemene Voorwaarden