HR Adviseur Benelux

HR Adviseur Benelux | HBO Young Professionals

Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en adviseren van management en medewerkers binnen een commerciële organisatie.

Je vertaalt HR-beleid naar concrete acties en draagt actief bij aan de ontwikkeling van de organisatie.

Je fungeert als sparringpartner voor leidinggevenden en werkt nauw samen met HR-collega’s.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in recruitment en het versterken van het werkgeversimago.

Het adviseren van leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken.

Het opzetten en bewaken van performance management processen.

Het begeleiden van talentontwikkeling en opvolgingsplanning.

Het ondersteunen bij verzuimtrajecten en duurzame inzetbaarheid.

Het werven en selecteren van nieuwe medewerkers voor diverse functies.

Het ontwikkelen en uitvoeren van employer branding activiteiten.

Het analyseren van HR-data en rapporteren aan het management.

Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en adviseren van management en medewerkers binnen een commerciële organisatie.

Je vertaalt HR-beleid naar concrete acties en draagt actief bij aan de ontwikkeling van de organisatie.

Je fungeert als sparringpartner voor leidinggevenden en werkt nauw samen met HR-collega’s.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in recruitment en het versterken van het werkgeversimago.

Het adviseren van leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken.

Het opzetten en bewaken van performance management processen.

Het begeleiden van talentontwikkeling en opvolgingsplanning.

Het ondersteunen bij verzuimtrajecten en duurzame inzetbaarheid.

Het werven en selecteren van nieuwe medewerkers voor diverse functies.

Het ontwikkelen en uitvoeren van employer branding activiteiten.

Het analyseren van HR-data en rapporteren aan het management.

Je beschikt over hbo denkniveau in de richting van HRM of vergelijkbaar.

Je beschikt over goede beheersing van relevante talen binnen een internationale werkomgeving.

Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als HR Adviseur in een brede HR-rol.

Je komt te werken bij een internationale organisatie die actief is binnen de professionele markt en sterk groeit in de Benelux.

De organisatie kenmerkt zich door een commerciële en resultaatgerichte cultuur waarin snelheid centraal staat.

Er wordt gewerkt in een dynamische omgeving waar doelen leidend zijn en prestaties continu worden gemonitord.

Binnen de organisatie heerst een hands-on mentaliteit en wordt eigenaarschap van medewerkers verwacht.

De werkomgeving is internationaal georiënteerd met nauwe samenwerking tussen verschillende landen.

Je werkt samen met diverse interne stakeholders binnen zowel sales als ondersteunende afdelingen.

De standplaats bevindt zich in Zuidwest-Nederland, met regelmatige activiteiten binnen de Benelux-regio.

Je ontvangt een aantrekkelijk salaris passend bij jouw ervaring.

Je krijgt een bonusregeling op basis van prestaties.

Je hebt recht op 31,5 vakantiedagen per jaar.

Je hebt de mogelijkheid om hybride te werken.

[staat bij de werkgever]

Wij houden een gesprek met jou om in kaart te brengen wat jij in een baan zoekt. Dan gaan wij alvast kijken.

Je ontmoet meerdere adviseurs van ons. Tijdens dit kennismakingsgesprek bespreken wij jou behoeftes in een nieuwe baan.

We gaan in overleg of wij een leuke functie voor jou hebben. De adviseurs op kantoor hebben verschillende klanten en functies.

Gefeliciteerd, je mag op sollicitatiegesprek! Om ervoor te zorgen dat jij vol zelfvertrouwen het gesprek in gaat, bereiden we jou hier altijd op voor.

Je hebt de baan! Dan rest ons nog 1 ding en dat is de contractbespreking. Hier nemen we het contract door en kun jij alle vragen die je hebt stellen.