Jeugdarts 4-18 jaar

Jeugdarts 4-18 jaar | Apeldoorn - GrowWork

Wil jij jouw medische expertise inzetten om kinderen en jongeren te helpen gezond en veerkrachtig op te groeien? Voor een organisatie binnen de jeugdgezondheidszorg in Apeldoorn zoeken wij een betrokken Jeugdarts voor 24 tot 32 uur per week.

Als jeugdarts bied je preventieve zorg aan jeugdigen van 4 tot 18 jaar. Je onderzoekt hun groei en ontwikkeling tijdens spreekuren en adviseert ouders en jongeren over onderwerpen zoals gezondheid, voeding, gedrag, hygiëne, veiligheid en opvoeding. Binnen deze leeftijdsgroep richt je je met name op sociaal-medische begeleiding binnen het basis-, voortgezet- en speciaal onderwijs. Je werkt daarbij nauw samen met diverse ketenpartners, bijvoorbeeld binnen multidisciplinaire overleggen en bij vraagstukken rondom schoolverzuim.

Je maakt deel uit van een professioneel team van jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, doktersassistenten en andere specialisten.

Je voert individuele en groepsgerichte gezondheidsonderzoeken uit, zowel preventief als op indicatie.

Je signaleert gezondheids- en ontwikkelingsvraagstukken vroegtijdig en beoordeelt de zorgbehoefte.

Je geeft advies, denkt mee over passende ondersteuning en verwijst waar nodig door.

Je werkt intensief samen met verpleegkundigen, assistenten, pedagogen en andere professionals.

Je onderhoudt contacten met (para)medici, GGZ-instellingen, scholen, leerplichtambtenaren en hulpverleningsorganisaties.

Je stemt het zorgaanbod af op de behoeften van kinderen, jongeren en ouders, waarbij eigen regie en zelfredzaamheid centraal staan.

Een registratie als Jeugdarts KNMG is een pré.

Je hebt affiniteit met preventieve gezondheidszorg en de doelgroep kinderen en jongeren.

Je bent analytisch, besluitvaardig en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.

Je kunt op een respectvolle en gelijkwaardige manier gesprekken voeren met kinderen, jongeren en ouders.

Je bent initiatiefrijk en voelt je prettig in een organisatie die voortdurend in ontwikkeling is.

Je beschikt over een rijbewijs en eigen vervoer.

Een arbeidsovereenkomst voor 24-32 uur per week.

Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.

Een afwisselende functie binnen een breed werkveld.

Ruimte voor scholing, ontwikkeling en het volgen van relevante opleidingen.

Inschaling conform de geldende cao, afhankelijk van opleiding en ervaring.

Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een opleidingsbudget en reiskostenvergoeding.

Heb je interesse of wil je meer informatie? Neem dan snel contact op met Lily Westenberg via [staat bij de werkgever] of via [staat bij de werkgever].

Adviseur Zorgverzekeraars & Zorgoverheden | Utrecht, Brabant, Limburg, Gelderland

Bedankt voor je open sollicitatie en hebben deze in goede orde ontvangen.

We nemen je sollicitatie in behandeling en je hoort spoedig van ons. Wil je ondertussen op de hoogte blijven van GrowWork? Volg ons op LinkedIn > .