HR Officer in Casablanca voor Grote Professionele Organisatie

HR Officer in Casablanca voor Grote Professionele Organisatie - Gedma

HR Officer in Casablanca voor Grote Professionele Organisatie

Voor een grote organisatie in Casablanca zoeken we iemand met een légal of HR Achtergrond, idealiter tweetalig (FR/NL) of tenminste NL/ENG en iemand met een interessante kleine ervaring die HR wil leren.

Medewerkers dagelijks beheer (contracten, salarisadministratie, medische bezoeken, aangifte bij maatschappelijke organisaties, etc.) in samenwerking met de Human Resources Managers

Bijwerken en archiveren van personeelsdossiers

Dagelijks gebruiken en updaten van alle digitale tools van de afdeling (ATS, Intranet)

Het Single Point of contact zijn van de Nederlandstalige medewerkers en de interne communicatie verzekeren met ondersteuning van de HR-manager

Idealiter tweetalig (FR/NL) of tenminste NL/ENG

Uitstekende interpersoonlijke vaardigheden en luistervaardigheid

Idealiter (maar niet noodzakelijk) een grondige kennis van het arbeidsrecht

Een uitstekend niveau in het Nederlands en een goede beheersing van een van deze talen: Frans, Engels en Arabisch

Ervaring in een contactcenter is een grote pré!

Professionele en veilige omgeving met Belgische directie én/of Belgisch-Marokkaans management

Aanvullende ziekteverzekering (voor jou en jouw gezin)

Contract van onbepaalde duur na proefperiode

Leuke collega’s om de HR zaken voor te regelen

Heb je nog vragen? Stuur ons een bericht via  [staat bij de werkgever]

Sales Development Representative in Casablanca

Klantenservice Medewerker TechnologieBedrijf

Contactcenter Medewerker voor Professioneel Bedrijf in Meknes/Casablanca

Vergeet je niet Makkelijk en Snel aan te melden, want dan vind je een betere baan.

Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.

De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.

De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.

De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.

De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.

De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.