Adviseur Opleiding & Ontwikkeling
actor.nl·€ 4.677 per maand·40 uur·thuiswerken mogelijk·gecontroleerd 4 augustus 2026
Vacaturetekst
Adviseur Opleiding & Ontwikkeling - Actor
Solliciteer direct Deze link gaat naar een externe website.
Ben jij een adviseur die energie krijgt van het verbinden van mensen en het ontwikkelen van talent? Heb je affiniteit met de akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt en werk je graag in een breed netwerk van ondernemers, werknemers en onderwijs? Dan zoeken wij jou als adviseur Opleiding & Ontwikkeling bij Talentoogst!
Bij Actor geloven we dat verschillende perspectieven ons werk beter maken. Daarom nodigen we iedereen uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond, leeftijd, gender, culturele identiteit, arbeidsvermogen of persoonlijke omstandigheden. Herken je jezelf niet volledig in het profiel, maar denk je wel dat je een waardevolle bijdrage kunt leveren? Reageer dan gerust of neem contact met ons op. We denken graag met je mee.
In de akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt is Talentoogst dé plek voor leren en ontwikkelen voor werknemers en werkgevers. Wij informeren, inspireren en adviseren werknemers en werkgevers over hoe zij zich verder kunnen ontwikkelen in hun werk of met hun bedrijf. Talentoogst is een project van sociale partners dat wordt uitgevoerd door Actor Partner in Besturen. Wij voeren ook de projecten Kasgroeit en Talentboom uit.
Als Adviseur Opleiding & Ontwikkeling Akkerbouw en Vollegrondsgroenteteelt ben jij vanuit Talentoogst hét aanspreekpunt voor alles wat met leren en ontwikkelen in deze sectoren te maken heeft. Je hebt een adviserende en verbindende rol en werkt zelfstandig en landelijk in een breed netwerk van partijen.
Je ondersteunt werknemers en ondernemers bij het ontwikkelen van hun vakmanschap en ondernemerschap en zorgt voor passend aanbod van ontwikkelmogelijkheden. Je draagt daarmee bij aan de toekomstbestendigheid van de akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt. Twee sectoren waarin het aantrekkelijk is om in te werken.
Je werkt in een dynamisch netwerk en hebt intensief contact met:
werknemers en ondernemers in de akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt
onderwijsinstellingen en opleidingsaanbieders
Je bezoekt werknemers en ondernemers en voert adviesgesprekken over hun ontwikkelmogelijkheden en de mogelijke subsidies hiervoor.
Je stelt opleidings- en ontwikkelplannen op, afgestemd op de praktijk.
Je signaleert trends en ontwikkelbehoeften in de sectoren en vertaalt deze naar initiatieven.
Je onderhoudt contacten met opleiders, onderwijsinstellingen en sectorpartijen.
Je initieert en stimuleert nieuwe ontwikkelactiviteiten en samenwerkingen.
Je zorgt ervoor dat Talentoogst zichtbaar is door het organiseren van en deelnemen aan bijeenkomsten en netwerken.
Je vergroot de zichtbaarheid van Talentoogst met een gerichte en praktische marketing en communicatie.
Je fungeert als vraagbaak voor werknemers en ondernemers.
Wij zoeken een collega die makkelijk nieuwe relaties aangaat en op een prettige manier werknemers en ondernemers kan overtuigen en motiveren op het gebied van scholing en ontwikkeling in de akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt.
Je hebt affiniteit met de open teelten akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt.
Je hebt ervaring met advisering en projectmatig werken, bij voorkeur rondom het thema Leven Lang Ontwikkelen.
Je signaleert kansen en vertaalt deze naar concrete acties.
Je werkt zelfstandig en resultaatgericht.
Een veelzijdige functie in een informele en professionele organisatie. Daarnaast kan je rekenen op:
Een bruto maandsalaris tussen € 4.677,- en € 6.682,- (o.b.v. 40 uur), schaal 10 cao Actor.
25,5 Vakantiedagen + 13 roostervrije dagen.
Deelname aan de pensioenregeling van BPL-pensioen.
Hybride werken, inclusief een goed ingerichte thuiswerkplek.
Ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden, zoals ons interne opleidingstraject Vertrouwd Adviseur, individuele opleidingsmogelijkheden en een account op GoodHabitz.
Een vitaliteitsbudget van € 250,- per jaar.
Op deze functie is de cao van Actor van toepassing.
Actor is een advies- en bestuursbureau dat pensioen- en arbeidsmarktfondsen ondersteunt. Met ruim 90 betrokken professionals werken wij dagelijks aan maatschappelijk relevante vraagstukken zoals veilig en gezond werken, het nieuwe pensioenstelsel en de technologische ontwikkeling van de arbeidsmarkt. Onze missie is helder: ‘Wij versterken besturen’.
Je komt terecht in een organisatie met een fijne werksfeer en korte lijnen. Eén van onze kernwaarden is ‘verbindend’, zowel tussen de collega’s als met onze klanten en leveranciers. Daarbij zijn we professionals die verantwoordelijkheid nemen en van aanpakken weten. We halen graag het beste uit onszelf.
Ben jij klaar voor de volgende stap in jouw loopbaan of ben je toe aan een nieuwe functie? Solliciteer dan nu! Laat ons weten wat jou enthousiast maakt in deze functie en stuur jouw motivatie voor de functie en jouw cv naar [staat bij de werkgever] .
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jeroen Verweij, Manager Arbeidsmarkt, via [staat bij de werkgever].
Ja, ik wil solliciteren voor: Adviseur Opleiding & Ontwikkeling
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, Max. bestandsgrootte: 128 MB, Max. aantal bestanden: 1.
Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, Max. bestandsgrootte: 128 MB, Max. aantal bestanden: 1.
Deze site wordt beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacy Beleid en Servicevoorwaarden zijn van toepassing.
Meer bij actor.nl
Solliciteer direct Deze link gaat naar een externe website. Bij Actor geloven we dat verschillende perspectieven ons werk beter maken. Daarom nodigen we iedereen uit om te solliciteren, ongeacht…
- Oost-Nederland
Actor Solliciteer direct Deze link gaat naar een externe website. Ben jij een echte relatiebouwer die complexe informatie helder weet uit te leggen? Vind je het leuk om werkgevers en werknemers te…
Bron
Wij zagen deze vacature op de website van de werkgever. Daar staat de actuele tekst; wijzigingen na 30 juli 2026 zien wij pas bij de volgende controle. Wij controleerden op 4 augustus 2026 of de pagina nog bestond; of de vacature dan nog open is beslist de werkgever.